16岁可以兼职吗

如题所述

一、16岁可以兼职吗?
1、根据现行的规定,16岁的青少年是可以兼职的。劳动法规定,劳动者的最低年龄不得低于16岁,而对年龄的上限则没有具体限制。同时,法律禁止用人单位招用未满16岁的未成年人。因此,只要年满16岁,青少年就可以从事个体经营活动等,进行兼职。
2、法律依据为《中华人民共和国劳动法》第十五条,该条款明确规定了禁止用人单位招用未满16岁的未成年人。对于文艺、体育和特种工艺单位招用未满16岁的未成年人,必须遵守国家相关法律法规,并保障其接受义务教育的权利。若用人单位非法招用未满16岁的未成年人,劳动行政管理部门将责令其改正,并处以罚款;若情节严重,市场监督管理部门还可以吊销其营业执照。
二、未成年工和童工的区别是什么?
1、年龄段不同:法律规定童工为16岁以下的未成年人,而未成年工则为16至18岁的未成年人。
2、责任不同:童工一般属于无民事行为能力人或限制民事行为能力人,因此不能作为《劳动法》上规定的劳动者主体。相反,未成年工被视为完全民事行为能力人,因此可以作为劳动者与相关单位签订劳动合同,并受到《劳动法》等法律的保护。
3、法律的对待态度不同:法律在原则上是禁止用人单位招录童工的。然而,对于未成年工,法律则持允许的态度。
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