着力解决基层党支部的什么问题

如题所述

要着力解决基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。

夯实基层党组织建设基础。基层党组织是党执政大厦的地基,基层党组织提升组织力,要把抓好党支部建设作为党的组织建设的重要内容,着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。各级党委要重视党支部、善抓党支部,切实加强领导指导。

建立班子成员党支部工作联系点,重点做好后进党支部联系工作,扎实推进党支部标准化规范化建设,把党支部打造成为基层党组织组织力的集合点、发力点。

要推动各级党组织书记抓党建述职评议,引导基层党组织强化党建主业意识,确保基层党组织书记当好第一责任人。切实履行好党支部教育、管理、监督党员的重要职责,充分发挥党支部和党小组战斗堡垒作用。

解决办法:

首先,为了推进“两学一做”学习教育常态化制度化,基层党组织应坚持好“三会一课”、民主生活会等制度,尤其是要发挥好领导干部以上率下、模范带头作用。

通过按月开展支部主题党日活动,切实让党的组织生活严起来、实起来,真正“用好组织生活这个经常性手段”,使党组织真正实现制度化、规范化。

其次,要注重发现、培养和储备优秀人才,严格用人标准,坚持问题导向,培养造就一批具有强烈政治责任感和使命担当的守纪律的工作队伍,解决好自身突出的问题,优化干事创业环境,保持源头活水。

如在用人标准上,应将一些善经营、懂管理、能带富的“能人”选进班子,对“留哪些人、换哪些人、人选从哪里来”搞好研判、超前策划。尤其是在一些基层组织薄弱的地方,可以通过拓宽选人视野、公开招聘等方式,扩大引智、引才范围,尝试突破本地区的限制。

再次,在扩大组织工作覆盖面上,应做到哪里有党员,哪里就有组织,党的活动就开展到哪里。应按照“有党员的抓组织覆盖、无党员的抓党员覆盖”的思路,积极发展党员、党员骨干,将符合条件的一线职工、技术骨干等培养发展成党员,并积极向组织推荐、输送。

应按照“因地制宜、分类指导、辨证施治”的原则,不断优化党组织设置、扩大组织覆盖面。采取领导干部包联、“先进结对帮带后进”活动等措施,建立党建工作指导员和激励保障等机制,形成常态化、长效化整顿机制。

经常抓、长期抓,每年整顿转化提升一批,持续用力抓好后进组织的整顿转化。最后,提升组织力就要突出党组织政治功能,建强组织、筑牢根本。建强组织的根本就是党的政治建设,要想破解“三化”问题就要抓住党的政治建设。

因此,应将政治建设贯穿基层组织建设各方面全过程,以提升组织力为重点,促使基层党组织铸牢魂、扎稳根。同时,应建立健全由基层党组织来整合服务资源、服务项目的机制,坚持将党的全面领导落到基层,重视解决党建和中心工作“两张皮”问题。

推动中心工作和基层党建两促进、双丰收,增强党组织对基层各类组织的统领,增强群众对党的认同和拥戴,让群众明白“惠从何来”,破解基层党组织组织力弱化等问题。

以上内容参考:人民论坛网-基层党组织决不能弱化虚化边缘化

以上内容参考:宁夏回族自治区文化和旅游厅-全力提升基层党组织组织力 建设新时代坚强战斗堡垒

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