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譬如我一个月加班36小时,基本工资是2590,那加班费多少
如题所述
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其他回答
第1个回答 2014-06-28
2590/(22*8)*1.5*36=?这是平时的
第2个回答 2014-06-28
2590÷21.75÷8×1.5(2)×36
相似回答
上海底薪
2590
算
加班
公式
答:
1、正常工作日安排加班的,需支付1.5倍工资 工作日加班费计算方式:月基本工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5
2、休息日安排加班的,应首先安排补休,不能补休的需支付2倍工资 休息日加班费计算方式:月基本工资÷21.75÷8×加班小时数×2 3、法定休假日安排加班的,需支付3倍工资 法定休假日加班...
底薪
2590
一个月
上了320个
小时
可以拿
多少
钱?
答:
现在我们知道了你平时加班是104个小时,周六加班是40个小时。现在就很轻松的计算出你的工资了。
底薪2590+平时加班费104×22.3277+周六加班费40×29.7702
=2590+2322.0808+1190.8080 =6102.8888元 大家可以看以下,基本每天要加班近5个小时,而且星期六还要加班10个小时,每个月才6千多一点的工资,靠...
上海
最低工资标准2590
是到手吗?
答:
是的,到手
2590,
已扣除社保个人部分,不包括
加班费
上海
基本工资2590
还要扣金吗
答:
不需要,到手2590,已扣除社保个人部分,不包括加班费
。上海最低工资2590不包括社保。按照上海市的法定,最低工资是不包含社保费个人缴纳部分的,实际到手的2590,就已经在在扣缴完社保以后的实际到手工资了。上海社保缴纳标准为:(1)职工:职工个人需要缴纳的费用分别是:失业保险的0.50%——29.9元,...
基本工资
3200元 伙食补助500元 我的
加班费
应该怎么计算
答:
你好!我国实行劳动者每天工作不超过8
小时,
每周工作不超过44小时的工时制度。用人单位每周至少安排劳动者休息一天。1、安排延长工作时间或者夜班劳动的,应当根据加班时间支付不低于正常
工资标准
150%的工资报酬。2、休息日安排工作又不能安排补休的,支付不低于正常工资标准200%的工资报酬。3、法定节假日安排...
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