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员工怎样理解顺从到认同,再到内化
如题所述
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推荐答案 2017-01-07
顺从是表达的一致
认同是行为的一致
内化是思维的一致
三个一致做到了你和领导就是一条心 大脑控制手 收、手控制手指
工作指哪里打哪里。
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