第1个回答 2021-07-28
交通事故和工伤竞合的，大部分省市(据我了解只有四川除外，只赔一份)是赔双份，但有冲突的部分又只有一份(医疗费由侵权方承担，自身也有责任的自身那部分享受工伤保险待遇，反正加起来不能超过医疗费。误工费按实际收入损失计算而工伤停工留薪期工资待遇不变，所以误工费会减少甚至没有。再一个只有交通事故有精神损失费。)
第2个回答 2021-07-28
发生交通事故而受伤，同时又构成工伤的，可以同时享受两种赔偿。但因为人身侵权损害赔偿与工伤保险赔偿存在一定的重合，因此，对重合的部分，应该适用交通事故侵权损害赔偿;对不同的部分，可以分别要求侵权损害赔偿和工伤保险赔偿。另外，工伤保险的伤残等级标准与交通事故人身侵权损害的伤残标准不同，因此，需要进行不同的伤残鉴定。
第3个回答 2021-07-28
本单位车辆交通事故认定为工伤只可以享受工伤保险待遇第三方交通肇事认定为工伤的应当向第三方阻止。主张人身损害赔偿在获得启示方人身损害赔偿之后可以享有工伤医疗之外。社会保险法第42条，由于第三人的原因造成工伤第三人不支付工伤，医疗费用或者无法确定第三人的由工伤保险基金先行支付工伤保险基金先行支付后有权向第三人追偿。最高人民法院关于审理工伤保险行政案件，若干问题规定。因第三人的原因受到伤害社会保险行政部门遗址go或者。近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定人民法院不予支持。第三人的原因受到伤害社会保险行政部门已经作出工伤认定。起诉要求社会保险经办机构支付工伤保险待遇人民法院应予支持。自购。第三人原因由保险经办机构以职工或者其近亲属对第三人民事诉讼为由。赔偿劳动赔偿后。关于审理工伤保险赔偿与第三人侵权损害赔偿竞合案。若干问题的。规定。工伤赔偿标准大幅提高所以不存在工伤赔偿标准明显低于本回答被网友采纳
第4个回答 2021-07-28
交通事故用属于工伤，工伤鉴定十级，那两者赔偿问题怎么处理？答，事情是这样的。交通事故这一块儿。如果是对方的责任，那么对方也要付一笔赔偿金给当事人。工商这一块儿，单位要给一部分赔偿金。两者都要担很重要的责任。肇事对方付一部分款。单位付一部分款。这就是最合理的处理方法。