没有签订劳动合同辞职还要一个月才能走人吗！

Question

如题所述

Answer 1

没有签订劳动合同不需要提前一个月才能走。

根据《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

因此，你不但可以马上提出辞职，而且可以获得双倍工资的赔偿。