幸福人寿保险怎么样
投了幸福人寿的简历，职位是人事专员，刚在网上查了一下，发现很多人都说可能到头来都要你去做业务，然后明天要去面试，有点犹豫了，有谁知道这个公司情况的或是有经验的给点意见，谢谢了~~
学霸说保险，专注保险测评！想知道幸福人寿如何，可以看看我整理好的国内保险公司排名名单：《排名前十的保险公司有哪些？》大家可以浏览。
幸福人寿是一家全国的专业性寿险公司，其控股股东则是一家国有金融集团的中国信达资产；看这背景确实是很厉害的，它的实力也很雄厚：
这家公司的注册资本高达11.59亿元；并且，综合偿付充足率超规定水平，高达219.65%，在2019年风险综合评级为A级，综上，这是一家十分稳定的保险公司。
关于幸福人寿这家公司更详细的介绍，我都放在这篇文章里了《幸福人寿怎么样,有哪些产品,哪个好,有哪些坑套路,深度分析》
这家公司固然好，但是所售卖的保险产品才是最引起我们关注的，那么幸福人寿公司的保险产品又是怎么样的？
幸福人寿的主要保险种类有寿险、医疗险、重疾险和意外险等在公司的主打保险产品中，寿险和医疗险的保险是比较突出的，如幸福传世金生终身寿险、幸福安康保医疗保险等。
那么接下来我们来看看幸福安康保医疗保险这款产品。在分析之前，我们来看看这款保险与热门百万医疗险的对比：《幸福安康保医疗险与国内热卖百万医疗险对比表》。
接下来我们来分析这款产品的保障内容：
由上图可知，这款产品并没有体现极大的优势：
续保条件好：续保不需要审核，如果身体健康状况改变，或发生理赔均不影响续保。
但是反观缺点来看：
1、住院天数限制：普通住院和癌症住院，最多只报销180天的住院医疗费用，这样的保障内容着实让人觉得不合理；
2、癌症有免赔：癌症住院治疗还是得扣除1万免赔额；虽然说市面上很多医疗险产品会在一般住院设置免赔额，
3、无增值服务：绿色通道，住院垫付这类常见的增值服务竟在这款产品保障内容中失去了踪影，并且也看不到令人眼前一亮的保障内容。
综合来看，这款产品性价比不高，实用性也不大；
如果大家想看市面上性价比高，实用性佳的医疗险产品，可以看下我整理过的好价百万医疗险盘点：《十大百万医疗险排名新鲜出炉！》，在里面很可能会让你找到适合的医疗险的产品~
望采纳~
做业务员？初中毕业就可以考个代理人资格证书，没难度。不过做不做的好业务员就不好说了。
寿险公司的业务员主要做的事情就是做业务.包括保险推销和增员,这个是他们的获得佣金的唯一出路.
培训内容一般是：公司文化，保险的基础知识。目的很明显，让你接受保险，方便推销保险。
底薪是有责底薪，所谓有责底薪就是出单才有，要不一分也没有。所谓保障，只有代理合同，没有劳动合同，就有保险公司的商业保险产品（其实这是保险公司正转移自己的风险呢。）实例：http://zhidao.baidu.com/question/122770608.html
就像大家所认为的那样，保险的确不好做，就是因为不好做所以市场空间就大。而且现在保险公司真的缺乏相关人才，因为在保险行业里面说过这么一句话“保险不是人做的，而是人才做的”，也许经过保险行业的磨练，肯定会有收获的，以后也会在这个社会越来越值钱。做好业务员难啊。你知道的，寿险公司的业务员主要做的事情就是做业务.包括保险推销和增员,这个是他们的获得佣金的唯一出路.保险公司是不会和你签劳动合同的，只有代理合同的，那些个保障也没了。我是保险专业的，毕业后有做过一段时间的保险业务员，然后不做了。现在我同学一般做车险理赔什么的比较常见，做业务员的几乎没有（包括银行保险的都不多）年轻人一开始就做业务没前途的。做业务肯定难，对于一个没有良好的社会关系，身上没多少钱的人从零开始肯定难的。做的好的的确有，一千个人可能只有一个。保险业务完全在于自己，关键是不是在用心工作即自己的态度决定，这跟自己的性格呀，资源呀，都是有很大关系的。
别被那些不良业务员给忽悠了。
做的好的的确有，一千个人可能只有一个。
做业务很难的，因为目前大部分老百姓对保险不是很认同，业务员整体素质比较差。
工作难找，但是还是建议你不要去，浪费时间浪费金钱。本回答被提问者采纳
1、25周岁
2、本科
3、保险从业经验
4、签立劳动合同，节假日双休日固定工资等