答应了领导有关工作调动的事情,可以反悔吗?

一时冲动答应了单位领导工作调动的事情,现在一直很后悔,因为离家太远了,郁闷哪,快抑郁了。调动是两个单位之间互相协商的,这种情况可以反悔吗?

如果说两个单位之间调动工作程序已经开始运作岗位已经调换完成那么就很难反悔了,毕竟这不是小孩子过家家可以随意反悔重来。即使你强行反悔留在本单位我想领导也会对你有不好的看法,毕竟你是自愿答应了却在运作时又反悔这不是耍领导开心吗? 当然了,这件事最终如何决定还要看你自己的想法。追问

唉,社会经验不足,当时想法太天真了,现在心理很难调适过来,工作程序什么的都已经弄好了,可实在不想去了。

追答

你不能直接就和领导说你后悔了得变通一下说辞,给你出个主意,你就和领导说家里有急事你实在是不能调走了,比如说家人突然生病住院没人照看需要你就近上下班照顾不能远离,这样拖个十天半个月甚至实在不行可以拖个一、二月等时间长了调动事也就自然黄了。就算领导猜出你可能是撒谎也是没什么说的毕竟他也不能不近人情非要把人调走。

追问

这能行吗?我们离到单位报到还有一个多月,对方单位是确认一定会来一个的。那我什么时候跟领导说才合适呢?领导如果一打听,知道我在说谎,那不就更糟。

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第1个回答  2019-08-24
可以反悔的工作调动,必须征求本人的意见,我在单位人事处帮办过很多人的工作调动,你这种情况挺常见的
第2个回答  2014-07-02
可以反悔,又不是在打战。而且要果断,要反悔就要快。
第3个回答  2014-12-19
兄弟,我和你的情况一样。哎。我现在也非郁闷,领导问我的时候的确叫我好好考虑,但又要我尽快答复,我很快就回话答应了。答应之后,我开始觉得心里空荡荡的,慢慢的我开始后悔了。才过了一天,我又向领导反悔,但被领导批评了一通,人事调整岂能而戏,这么大的单位不是你想调就调,不想调就不调的。但领导最后扔了一句,名字已经上报了,但我也不能保证调整的就是你。你觉得我还有希望吗?
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