MBA分阶段备考重点不太一样，选对路径并找到与目标院校选拔要求之间的差距，选对报考路径，投入的时间可以减少，成功率增加。
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良好的工作和休息习惯可以增强考生的记忆力，也可以让考生保证有足够的精力和体力，在良好的状态下应对紧张的学习。只需一个星期就能养成好习惯!试着早点上床睡觉，闭上眼睛，什么都不去想，或者听一段舒缓的音乐，把音量调到最小，然后就睡着了，各位考生务必调整好工作与学习时间。
背诵英语范文不仅可以帮助考生快速提高英语意识，还可以使他们在短时间内掌握一些英语写作的规范、常识和规则，从而有效提高英语成绩。另外，英语范文的背诵也可以通过参照模拟试题或考题预测，这样大家都可以多背诵多练习，从而快速提高自己的写作水平。
一个科学的MBA备考计划也是很重要的，并不是一味埋头苦干，应该是有急有缓、松缓有度的，所以一个科学的学习计划应该包括的项目要有:每日复习进度、每日作息时间、每日放松时间。
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第1个回答 2021-11-15
1.面试时穿什么
选择服装的核心原则是：不要让你看起来像个局外人。2.面试要做什么
MBA面试中的每一个细节都会影响我们的表现。换句话说，面试中的每一个细节都给了我们一个表演的机会，从敲门到轻轻地坐到面试官面前。
原则：要有礼貌，但不要太有礼貌;要大方得体，但不要太拘谨和谦虚。
3.要从容、放松。如果不能放松自己，心里很紧张的话，就很难有高超的自我表现。放松自己，不但是更好地回答面试官问题的需要，而且面试中的气质或印象分，在你没有开口说话之前，就开始形成，并影响面试官给你的最终分数。
关于MBA面试的更多信息，推荐咨询下社科赛斯教育。社科赛斯主要从事MBA考前培训，面试辅导师资均毕业于北大、清华、南开等国内优秀商学院，且曾担任北大、清华等知名商学院的面试考官，熟悉国内商学院的面试规律，具有19年的MBA辅导经验。
社科赛斯MBA提前面试辅导内容：考生背景评估，帮助择校；一对一材料修改，亮点提升；面试专业课辅导；一对多真实模拟面试。面试辅导班型有：私密直通车班、钻石直通车班、VIP精品直通车班、面试直通车班、面试精品班。
社科赛斯MBA笔试辅导内容：英语二+管理类综合能力（数学+逻辑+写作）各科目的辅导。从基础阶段循序渐进，提练考点精华、重点、难点、得分点归纳总结，用有限的时间快速提练精华。笔试辅导班型有：词汇提高班、基础梳理班、系统强化班、模考讲评班、串讲点题班、笔试全程联报精品班、线上全程直播精品课、零基础速成班、十一密训营、30天魔鬼密训营、考前6天密训营。官网立即咨询
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众凯mba辅导班众凯学校是由从事考研辅导培训多年的复旦、交大资深教授创办而成，是一家主要从事MBA、MPA、MPACC 、GCT、MEM、MTA、MLIS、MAud考前辅导的著名培训机构。向TA提问关注![]()
首先你要了解提前面试时间批次；其次就是面试的形式和面试的内容。
接着是确定报考项目，是全日制还是在职，然后开始准备背景评估信息的填写，背景评估内容包括教育背景、工作背景、外语水平、附加信息（创业经历，海外工作或学习经历，地市级奖励，资格证书等）。
MBA申请材料包括你的一些个人信息，例如教育背景，工作经验，短文，推荐信2封以及一些开放性问题，要提交证书，大学成绩单，收入证明，单位组织架构等资料。这一部分要注意凸显你的优势，工作项目成果等，让学校有继续了解你的欲望，才会给你后续面试的资格。
我主要总结了5点比较重要的地方，你可以参考下：
1. 关于教育背景和工作经验是你成长的一个纪录，当然这也是展示自己最好的机会。好的简历，就像自我宣传大片，虽未谋面，一个鲜活的你已经呈现在老师面前了。成功的把自己推销出去，是一个准MBAer最基本的能力。而且，想面试通过，你还要再熟悉简历，思考自己职业生涯中的亮点，因为简历里的每一点内容都有可能被面试官提问。
2. 关于短文，一般各大院校都有撰写材料的要求，学校不同，材料要求不同。大家在撰写材料的时候，根据院校材料要求，着重强调自己在成功或挑战事例中的作用，突出自己的管理、协调、决策等能力，同时你的成功，也有团队的一份功劳，所以别忘了突出团队合作。
3. 关于推荐信，在申请高校的MBA提前面试项目时，推荐信的作用是作为申请书的补充、为评委提供更多的信息。评委除了看申请书外也会参考推荐人对申请人的评价。如果推荐人实际上对申请人了解不多，评委将不会太重视这个推荐人的意见。当然，在对申请人同样了解的情况下，职位和知名度越高的推荐人的意见将越受重视。
建议申请者在选择推荐人时，应当主要考虑以下两个方面的标准： 1、推荐人对自己以往工作情况、业绩和能力的了解程度； 2、申请人的职位和知名度情况。在以上两条标准中，申请者应当优先考虑第一条标准。 最后，一般商学院都会要求提交两封推荐信，尽可能选择可以从不同维度举荐你的领导，牛人。比如第一封来自自己的前领导，第二封就可以选择客户，供应商，或者有威望的行业知名人士，这也是展现你人脉网络的机会。
4. 关于成绩单，各院校MBA在提前面试材料准备中，都需要成绩单。获得成绩单有两种类型，一是去所读的本科或研究生院校档案存放处办理。二是在单位人事档案存放处办理，复印成绩单后加盖人事部门的章。成绩单一定要早准备，有些院校在网上提交材料申请的时候可能不会要，但面试时会需要。除此以外，还需要准备各种证件类的原始文件和复印件。包括学历、学位证书、身份证以及你获得的各种资格证书及获奖证书。
5.关于职业照，一张好的照片在准备提前批MBA面试中非常重要。找一个专业机构，着正装，照出气质，会给你的材料增色不少。本回答被网友采纳
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3.要从容、放松。如果不能放松自己，心里很紧张的话，就很难有高超的自我表现。放松自己，不但是更好地回答面试官问题的需要，而且面试中的气质或印象分，在你没有开口说话之前，就开始形成，并影响面试官给你的最终分数。
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我主要总结了5点比较重要的地方，你可以参考下：
1. 关于教育背景和工作经验是你成长的一个纪录，当然这也是展示自己最好的机会。好的简历，就像自我宣传大片，虽未谋面，一个鲜活的你已经呈现在老师面前了。成功的把自己推销出去，是一个准MBAer最基本的能力。而且，想面试通过，你还要再熟悉简历，思考自己职业生涯中的亮点，因为简历里的每一点内容都有可能被面试官提问。
2. 关于短文，一般各大院校都有撰写材料的要求，学校不同，材料要求不同。大家在撰写材料的时候，根据院校材料要求，着重强调自己在成功或挑战事例中的作用，突出自己的管理、协调、决策等能力，同时你的成功，也有团队的一份功劳，所以别忘了突出团队合作。
3. 关于推荐信，在申请高校的MBA提前面试项目时，推荐信的作用是作为申请书的补充、为评委提供更多的信息。评委除了看申请书外也会参考推荐人对申请人的评价。如果推荐人实际上对申请人了解不多，评委将不会太重视这个推荐人的意见。当然，在对申请人同样了解的情况下，职位和知名度越高的推荐人的意见将越受重视。
建议申请者在选择推荐人时，应当主要考虑以下两个方面的标准： 1、推荐人对自己以往工作情况、业绩和能力的了解程度； 2、申请人的职位和知名度情况。在以上两条标准中，申请者应当优先考虑第一条标准。 最后，一般商学院都会要求提交两封推荐信，尽可能选择可以从不同维度举荐你的领导，牛人。比如第一封来自自己的前领导，第二封就可以选择客户，供应商，或者有威望的行业知名人士，这也是展现你人脉网络的机会。
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5.关于职业照，一张好的照片在准备提前批MBA面试中非常重要。找一个专业机构，着正装，照出气质，会给你的材料增色不少。本回答被网友采纳
第2个回答 2021-07-16
申请材料：
材料是我们的门面，所以不管面对怎样的面试官，材料都是至关重要的。除了硬性的条件，诸如学历，工作，薪资等可能会拉开分值的地方之外，还有一点非常重要就是“态度”——认真对待每一项要求填写的内容，哪怕是问卷调查部分的内容也尽可能不要留空，可以事先去熟悉一下校园，了解招生简章的课程，并结合自身情况做好中长期的自我职业规划，把最真实的自己、最真诚的自己通过材料展示给学校。
个人面试：
个人面试时长一般在15-20分钟左右，主要包括：3分钟自我介绍、5分钟英语面试，及10分钟左右个人面试问答。
对个人面试，需要准备以下的内容：
自我介绍。可以结合自身的工作，生活或学习经历来加以表述。关键是将自己工作生活中的亮点发掘展现出来，通过闪光点的展现给考官以良好的第一印象，产生积极的首因效应。可以在这部分间接或直接把你为什么要学MBA的动力、对未来的渴望表达出来。
考官随机提问。这一部分提问主要是针对自我陈述和申请材料中的一些信息，考官挑选感兴趣或不清楚的地方做追加提问。这部分相对比较灵活，没有标准答案，除了很好的准备外，还要懂得随机应变。
英语口语。基本是很简单的一些自我介绍之类的，但一定要开口。问题都比较生活化，考察的是你的口头表达，不会涉及到专业领域的内容。建议口语多阅读英文报刊，观看英文电影，每天做做听力练习，多听英语多读英语。并建议整理一份完整详细的英文工作简历，熟读加深印象即可，对临场发挥一定会有帮助。
无领导小组面试：
整个组面为45分钟-1小时，一般有8名组员，10分钟阅读材料＋小组分工，40分钟个人观点陈述＋小组讨论＋总结汇报，最后5分钟由考官老师做组面点评。在不指定召集人、主考官也不直接参与的情况下，要求考生们自由讨论给定的讨论题目，题目一般取自于拟任领导岗位的专业需要，或是现实生活中的热点问题。
组面的参与感很重要。积极主动选择自己有把握的角色来承担；积极有效的表达自己的观点；注重团队协作，营造和谐良好的讨论氛围。
来源：上海翰章教育
第3个回答 2021-11-15
1.面试时穿什么
选择服装的核心原则是：不要让你看起来像个局外人。2.面试要做什么
MBA面试中的每一个细节都会影响我们的表现。换句话说，面试中的每一个细节都给了我们一个表演的机会，从敲门到轻轻地坐到面试官面前。
原则：要有礼貌，但不要太有礼貌;要大方得体，但不要太拘谨和谦虚。
3.要从容、放松。如果不能放松自己，心里很紧张的话，就很难有高超的自我表现。放松自己，不但是更好地回答面试官问题的需要，而且面试中的气质或印象分，在你没有开口说话之前，就开始形成，并影响面试官给你的最终分数。
关于MBA面试的更多信息，推荐咨询下社科赛斯教育。社科赛斯主要从事MBA考前培训，面试辅导师资均毕业于北大、清华、南开等国内优秀商学院，且曾担任北大、清华等知名商学院的面试考官，熟悉国内商学院的面试规律，具有19年的MBA辅导经验。
社科赛斯MBA提前面试辅导内容：考生背景评估，帮助择校；一对一材料修改，亮点提升；面试专业课辅导；一对多真实模拟面试。面试辅导班型有：私密直通车班、钻石直通车班、VIP精品直通车班、面试直通车班、面试精品班。
社科赛斯MBA笔试辅导内容：英语二+管理类综合能力（数学+逻辑+写作）各科目的辅导。从基础阶段循序渐进，提练考点精华、重点、难点、得分点归纳总结，用有限的时间快速提练精华。笔试辅导班型有：词汇提高班、基础梳理班、系统强化班、模考讲评班、串讲点题班、笔试全程联报精品班、线上全程直播精品课、零基础速成班、十一密训营、30天魔鬼密训营、考前6天密训营。本回答被网友采纳
选择服装的核心原则是：不要让你看起来像个局外人。2.面试要做什么
MBA面试中的每一个细节都会影响我们的表现。换句话说，面试中的每一个细节都给了我们一个表演的机会，从敲门到轻轻地坐到面试官面前。
原则：要有礼貌，但不要太有礼貌;要大方得体，但不要太拘谨和谦虚。
3.要从容、放松。如果不能放松自己，心里很紧张的话，就很难有高超的自我表现。放松自己，不但是更好地回答面试官问题的需要，而且面试中的气质或印象分，在你没有开口说话之前，就开始形成，并影响面试官给你的最终分数。
关于MBA面试的更多信息，推荐咨询下社科赛斯教育。社科赛斯主要从事MBA考前培训，面试辅导师资均毕业于北大、清华、南开等国内优秀商学院，且曾担任北大、清华等知名商学院的面试考官，熟悉国内商学院的面试规律，具有19年的MBA辅导经验。
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第4个回答 2021-02-05
面试时穿什么
选择服装的核心原则是：不要让你看起来像个局外人。
职业经理人在很大程度上代表了公司的形象，这就要求他们不仅要对自己负责，而且要对公司负责。此时，面试官为我们树立了良好的榜样。当你进入面试室，你会发现男面试官穿西装打领带，女面试官穿职业套装。
面试要做什么
MBA面试中的每一个细节都会影响我们的表现。换句话说，面试中的每一个细节都给了我们一个表演的机会，从敲门到轻轻地坐到面试官面前。
原则：要有礼貌，但不要太有礼貌;要大方得体，但不要太拘谨和谦虚。
开场问候：微笑、自然地向面试官问好!
坐姿：身体向前倾斜一点，二郎腿绝对不能出现。
带一支笔和一个本子：当你回答一个问题时，需要写下你那一刻的思想火花，也可以帮助你组织语言，成功的回答问题。
离开：站起来的时候别显得太着急，礼貌性的说谢谢，然后离开。
面试要注意什么
说话的速度不应该太快，声音的语调应该稳定，说话的语气不应该太夸张，也不应该太缓慢!
要了解自己：面试要了解自己的要求，不是要求自己了解自己，而是要让考官认同自己的理解。
准备工作
列出你对自己的所有正面和负面评价。对每个评价做一个简单的描述，并选择两个案例作为评价的依据。
列出其他人对你的评论，对每一个评价做一个简短的描述，并找出一些支持评价的例子。
列出你在工作中最突出的成就，并分析它们的原因以及它们给你带来的启示。
列出你工作中最失败的事情，分析失败的原因和你为避免再次失败而采取的措施。
描述你的工作，你工作中的缺点，你做得好的地方，并举例证明。本回答被网友采纳
选择服装的核心原则是：不要让你看起来像个局外人。
职业经理人在很大程度上代表了公司的形象，这就要求他们不仅要对自己负责，而且要对公司负责。此时，面试官为我们树立了良好的榜样。当你进入面试室，你会发现男面试官穿西装打领带，女面试官穿职业套装。
面试要做什么
MBA面试中的每一个细节都会影响我们的表现。换句话说，面试中的每一个细节都给了我们一个表演的机会，从敲门到轻轻地坐到面试官面前。
原则：要有礼貌，但不要太有礼貌;要大方得体，但不要太拘谨和谦虚。
开场问候：微笑、自然地向面试官问好!
坐姿：身体向前倾斜一点，二郎腿绝对不能出现。
带一支笔和一个本子：当你回答一个问题时，需要写下你那一刻的思想火花，也可以帮助你组织语言，成功的回答问题。
离开：站起来的时候别显得太着急，礼貌性的说谢谢，然后离开。
面试要注意什么
说话的速度不应该太快，声音的语调应该稳定，说话的语气不应该太夸张，也不应该太缓慢!
要了解自己：面试要了解自己的要求，不是要求自己了解自己，而是要让考官认同自己的理解。
准备工作
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描述你的工作，你工作中的缺点，你做得好的地方，并举例证明。本回答被网友采纳
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