劳动仲裁可以集体申请吗

Question

如题所述

Answer 1

劳动仲裁的确可以采取集体申请的形式。当有多名职工与同一用人单位发生类似的劳动争议，并且争议的事实和理由基本相同的情况下，这些职工可以选择集体向劳动仲裁委员会提出仲裁申请。

集体劳动仲裁的程序包括以下几个步骤：

1.**集体协商**：在提出集体仲裁之前，职工通常需要先与用人单位进行集体协商，试图解决争议。

2.**确定代表**：集体申请劳动仲裁时，职工们需要选出代表或委托代理人，代表大家进行仲裁的申请和后续的仲裁程序。

3.**提交仲裁申请**：代表需要按照法定程序向劳动仲裁委员会提交书面的集体仲裁申请，包括所有职工的基本信息、争议的事实和理由、证据材料以及具体的仲裁请求。

4.**仲裁委员会受理**：劳动仲裁委员会在接到申请后，会进行审查，并决定是否受理。

5.**仲裁庭审**：一旦仲裁委员会受理了集体仲裁申请，就会组成仲裁庭进行审理，这通常会涉及听证会，双方都有机会陈述自己的观点和提供证据。

6.**仲裁裁决**：最后，劳动仲裁委员会会依据审理情况作出裁决。

如果在集体劳动争议中，职工和用人单位无法达成协议，那么集体申请劳动仲裁是职工维护自身合法权益的一种法律途径。

希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。
【法律依据】:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第七条发生劳动争议的劳动者一方在十人以上，并有共同请求的，可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。