得罪了小人怎么办

如题所述

一、应付口蜜腹剑的人:微笑着打哈哈

  面对这种人,如果他是你的老板,你要装得有些痴呆的样子,他让你做事情,你都唯唯诺诺满口答应。他和气,你要比他更客气。他笑着和你谈事情,你就笑着猛点头,万一你感觉到,他要你做的事情实在太毒了,你也不能当面拒绝或翻脸,你只能笑着推诿,誓死不接受。

  如果他是你的同事,最简单的应付方式是装得不认识他。每天上班见面,如果他要亲近你,你就要找理由马上闪开。能不做同一件工作,尽量避开不要和他一起做,万一避不开,就要学着写日记,每天检讨自己,留下工作记录。如果他是你的部下的话,只要注意三点:其一,找独立的工作或独立工作位置给他;其二,不能让他有任何机会接近上面的主管;其三,对他表情保持严肃,不带笑容。

  二、应付吹牛拍马的人:不要与他为敌

  如果你碰到这一类的主管,要和他搞好关系,他吹牛拍马对你无害。当此类人是你的同事时,你就得小心了。不可与他为敌,没有必要得罪他。平时见面还是笑脸相迎,和和气气。如果你有意孤立他,或者招惹他,他就可能把你当做往上爬的垫脚石。如果他是你的部下,要冷静对待他的阿谀逢迎,看看他是何居心。

  三、应付尖酸刻薄的人:保持一定距离

  尖酸刻薄型的人,是在公司内较不受欢迎的。他的特点是和别人争执时往往挖人隐私不留余地,同时冷嘲热讽无所不至,让对方自尊心受损,颜面尽失。这种人平常以取笑同事、挖苦老板为乐事。你被老板批评了,他会说:“这是老天有眼,罪有应得。”你和同事吵架了,他会说:“狗咬狗一嘴毛,两个都不是好东西。”你去纠正部下,被他知道了,他也会说:“有人恶霸,有人天生贱骨头,这是什么世界?”尖酸刻薄型的人,天生伶牙俐齿得理不饶人。由于他的行为离谱,因此在公司内也没有什么朋友。他之所以能够生存,是因为别人怕他,不想理他。但如果有一天遭到众怒,他也会被治得很惨。

  如果不幸这类人是你的老板,你唯一可做的事就是换部门或换工作。但在事情还没有眉目及定案时,不要让他知道。否则,他的一轮人身攻击,你恐怕会承受不了。如果他是你的同事,和他保持距离,不要惹他。万一吃亏,听到一两句刺激的话或闲言碎语,就装没听见,千万不能动怒,否则,是自讨没趣,惹鬼上身。如果他是你的部下,你得多花时间在他身上。有事没事和他聊聊天,讲一些人生的善良面,告诉他做人厚道自有其好处。你付出的爱心和教诲,有时会带来一份意想不到的收获。

 
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第1个回答  2019-10-01
你好,得罪了小人不要担心,首先
说话要用脑子,做事慎言,话多无益,嘴只是一件扬声器而已,平时一定要注意监督、控制好调频旋钮和音控开关,否则会给自己带来许多麻烦。讲话不要只顾一时痛快、信口开河,以为人家给你笑脸就是欣赏,没完没了的把掏心窝子的话都讲出来,结果让人家彻底摸清了家底。还偷着笑你。
遇事不要急于下结论,即便有了答案也要等等,也许有更好的解决方式,站在不同的角度就有不同答案,要学会换位思维,特别是在遇到麻烦的时候,千万要学会等一等、靠一靠,很多时候不但麻烦化解了,说不准好运也来了。
对小人一定要忍让,退一步海阔天空,实在不行把属于自己的空间也送给他们,让他们如莺歌燕舞般陶醉吧。俗话说大人大度量,不把俗事放在心里,小人鼠肚鸡肠,惹着小人就等与惹了麻烦,天底下顶数小人惹不起。直到现在我也没想出更好的办法战胜小人,不知道敬而远之是否可行,望采纳。
第2个回答  2019-10-01
既然他是小人,那就没有讲道理的必要了,给你两条路,第一,讨好他,添他屁股(他就是想这样)我不赞成这样;二,既然已经得罪了,就得罪到底,改变自己的性格,使自己变得强势起来,让他怕你。人生其实不是小人这一道坎,如果你想成功,即使没有这件事,你还是要改变自己的性格,就让这次经历变成你人生的转折好了,他是小人,不是超人。
第3个回答  2019-10-01
所谓小人,都是善于投机钻营的人,对上卑躬屈膝,对下欺压良善,正因如此,小人才得罪不得,得罪小人等于玩火。除非你手中的权力能够压制他,否则还是敬而远之为好,不得罪,不深交。如果得罪了小人,只能下决心整死他,多注意收集他违规违纪甚至违法的证据,机会成熟,毫不犹豫整死他。
第4个回答  2019-10-01
我感觉还是挺麻烦的。
建议你:
1. 长期相处,如果你是他下属的话,想必你不会有出头之日,在掌握一定技术和知识的前提下离职;
2. 顶住压力,用心细心工作之余,用更小人的方式对付小人,所以事情都不应该放在嘴上,因为祸从口出,相信你是知道的;
3. 如果你能接触到更高级别领导最好,充分表现自己,让小人领导无法针对你的可能;
4. 如果与你是平级,就不要这么多虑了,做好本职工作就好。
以上望能帮到你。
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