不办离职手续直接走人会怎样

如题所述

法律分析:不办离职手续直接离职可能会影响再次就业。有些企业招聘时需要出示上一个离职企业的离职证明。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时不仅会损害自身的现有利益,还会对未来找工作有影响。一方面,在进公司时,与现在的公司已经签订了劳动合同,如果没有离职证明和工作交接,有些公司会根据合同上的内容要求赔偿。另一方面,如果下次面试同行业的其他公司,对方公司会要求出示上一份工作的离职证明或接触劳务合同证明。

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