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小公司交社保老板亏吗
如题所述
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推荐答案 2023-08-07
亏。对于资金紧张的小公司而言，交纳社保费用可能会增加经营成本，对公司的盈利能力带来一定压力。
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小公司交社保老板亏吗
(解读小公司社保缴纳的利与弊)
答：
综上所述，
小公司交社保既有利也有弊
。对于小公司来说，是否交社保需要根据企业自身的实际情况进行权衡和决策。如果企业资金充足、用工稳定、管理规范，可以考虑交社保。如果企业资金紧张、用工不稳定、管理混乱，可以暂时不交社保。最终，希望本文能够帮助读者更好地了解小公司交社保的利与弊，做出明智的...
小工厂给员工
买社保老板亏吗
答：
不亏的
。社保是公司必须为员工缴纳的，其中一部分是公司缴纳，一部分是员工自己缴纳。内容包括工商，医疗，养老，这三样是最基础的，在开办厂子初期，你应该把这些算作成本核算进去。你这样想，你雇佣员工为你打工，如果在工作期间发生任何风险，事故，你都得全权负责，跑到哪里你也脱不了干系，社保是你...
给员工
交社保公司
很
亏吗
答：
给员工交社保公司不亏
。社保一般指社会保险。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保是公司必须为员工缴纳的，其中一部分是公司缴纳，一部分是员工自己缴纳。公司给员工交社保的步骤如下：1、开户。企业需要在成立之日起三十...
单位让自己
交社保
然后报销
答：
因为他只报销了一半。20%的一半是10%。按照规定，你只需要自己付8%。这样算的话，多得两分，
当然是亏了
。无形中给企业老板省了几百块钱。看到这里，可能有朋友会觉得有这种“骚操作”，回头我让员工去买。我的建议是，不要这么做，因为这不仅有巨大的法律风险，而且没有太大意义。首先，这样做是...
如果我是一个
老板
,那么给员工和自己
买社保
有什么好处和坏处呢
答：
3、另外，工伤保险和生育保险对于
小企业
尤其实惠，一旦有事，可以说花小钱办大事。坏处：企业不为员工
缴纳社保
，处罚如下：1、责令限期缴纳。即由劳动保障行政部门责令用人单位在一定期限内全部缴清费用；2、逾期不缴的，可以加收滞纳金的数额为每逾期一日加收所欠款额的2%；3、对欠缴单位直接负责的主管...
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让老板交社保我该怎么说
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