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工作场所职业卫生监督管理规定是法律法规吗
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推荐答案 2017-01-13
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工作场所职业卫生监督管理规定
答:
第一章 总 则第一条 为了加强
职业卫生监督管理工作
,强化用人单位职业病防治的主体责任,预防、控制职业病危害,保障劳动者健康和相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》等
法律
、行政
法规
,制定本
规定
。第二条 用人单位的职业病防治和安全生产监督管理部门对其实施监督管理,适用本规定。第三条 ...
产生
职业
病危害的用人单位的
工作场所
应当符合
答:
法律
依据:《
工作场所职业卫生监督管理规定
》第一条 为了加强职业卫生监督管理工作,强化用人单位职业病防治的主体责任,预防、控制职业病危害,保障劳动者健康和相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律、行政
法规
,制定本规定。第二条 用人单位的职业病防治和安全生产监督管理部门对其实施监督管理...
职业卫生管理
档案依据什么
法律法规
答:
根据《中华人民共和国职业病防治法》、《
工作场所职业卫生监督管理规定
》(国家安全监管总局令第47号)、《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安全监管总局令第49号)的要求,为加强用人单位职业卫生管理,保证职业卫生档案完整、准确和有效利用,推进用人单位职业病防治主体责任的落实,我局研究制定了《...
问答题:
职业卫生
有哪些
法律法规
?
答:
1、中华人民共和国职业病防治法 2、劳动防护用品监督管理规定 3、
工作场所职业卫生监督管理规定
4、职业病危害项目申报办法 5、用人单位职业健康临护监督管理办法 6、职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法 7、建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法 8、关于公布建设项目职业病危害风险分类管理目录(2012...
有哪条
法律法规
要求企业必须成立
安全
生产委员会或安全生产领导机构...
答:
3、根据《
工作场所职业卫生监督管理规定
》第三章第三十九条安全生产监督管理部门应当依法对用人单位执行有关职业病防治的
法律
、
法规
、
规章
和国家职业卫生标准的情况进行监督检查,重点监督检查下列内容:(一)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员情况;(二)职业卫生管理...
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