第1个回答 2019-11-20
首先可以肯定的一点是，软件测试女生做是不累的。因为相比于软件开发行业来讲，软件测试行业不经常加班，压力较小，只要按时按量完成自己的工作就可以。另外软件测试只是运用一些工具测试软件的bug，并不需要太多的创造力，因此不是很费脑力。软件测试更加注重经验的积累，并不需要在专业技能上有多突破一般人的成就，所以要想升职加薪，多多积累经验就可以。
软件测试分为手工测试和自动化测试，其中手工测试又分为功能测试、性能测试、接口测试，而自动化测试则分为自动化功能测试、自动化性能测试、自动化接口测试。并不需要掌握每一个方向的测试工具和测试方法，只选择自己感兴趣或者擅长的领域就可以。而且软件测试比软件开发岗位更容易转到产品经理岗位，因为软件测试工程师更有全局观，看待问题更加全面。
而且软件测试相比软件开发行业来讲对女生更加的友好，软件测试行业的男女生比例为1:1。女性有更公平的机会去争取一些项目和晋升的机会，而且行业内也有很多的管理人员为女性，也很少有女性测试工程师在职场内遭受性别歧视。
第2个回答 2013-08-30
1、胜任：软件测试没有软件开发对专业技能的要求那么高，相信一般人经过培训都是可以胜任的；
2、工作：软件产品的版本发布很频繁，因此软件测试，会面临重复性的测试，有点枯燥、重复，因此需要耐心和细心，测试行业有句话叫“三心二意”：耐心、信心、责任心、团队意识、服务意识；
3、待遇：较同级别的开发工程师稍微低一点的，但是高级软件测试工程师的待遇和前景还是很不错的；
4、建议：如果要进入这个行业，建议考取一个软件测评师。
本人先从事软件测试，后转开发，都是根据自己的经验和见识来给你提出建议，希望能帮到你。
第3个回答 2020-08-05
软件测试这个行业其实是不分性别的，男生女生都可以做，前景也是不错的。
能不能做好软件测试主要看以下几点：
一、理性思维
理性思维是我们很多人判定这个人是否聪明的基础，这方面主要是从反应能平时的力、思考能力、做事能力、执行能力等上表现出来的。如果女生这一点比较突然，那么建议做软件开发，会更出色。
二、谨慎
在我们的生活中遇见的人很少有比较谨慎的，做事大大列列容易出错或是容易忽略一些细节的人群，其实做软件开发是不合适的，那么可以考虑做软件测试；当然对于一些特别喜爱开发类的，不妨多注意改善一下自己平时的习惯，早日转到开发。
三、专研力
软件测试是需要专研力的，需要我们测试人员对软件测试的时候更加的细心，测试各个功能是否正常运行，是否少件多件等现象发生；软件开发类比较理论化，精细化，精密化等，如果专研力非常强的可以考虑做开发类。同时开发类相对来说会比较固定，灵活、互动力不比测试类。
四、操作力
我们的测试人员不仅要有耐心，细心，而且对于操作能力还是有一定要求的，对于操作力好，操作力强，发新问题快等可以直接考虑软件测试，做久了将会成为行业的精英。如果是软件开发类，也是可以的。因为这一点软件测试的要求是同样的，只要稍做专业类的学习，都会成为行业佼佼者。
第4个回答 2010-09-15
我本身是一个从事软件测试的女生，下面说说我的看法：
1.就前景方面而言，你不必要担心，所谓行行出状元，只要你做的好，就肯定会有前景；
2.技能方面：
a.熟悉测试的理论知识，包括测试流程，测试方法，测试用例的编写，这些
应付面试足够了，其他的还需要进公司后具体的学习；
b.语言方面，最好熟悉一门编程语言，什么语言都可以；
c.数据库方面，需要掌握常用的SQL语句，一般面试都会有，但都比较简单；
d.操作系统方面（可选），如果会Linux，找工作的时候可以给你加分；
e.外语也是加分项
基本上上面的每一条基本上都能满足的话，找工作的时候起薪应该很不错的；但之后的发展还是要靠工作后的努力，希望你可以有一个美好的未来。本回答被提问者采纳