1号入职15号是否会发工资

如题所述

1. 根据法律规定,工资是根据员工实际工作天数发放的。
2. 如果员工在1号入职,那么工资会在次月发放,包括15号的工资。
3. 《工资支付暂行规定》第七条明确规定,工资必须在约定的日期支付,如节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
4. 对于实行周、日、小时工资制的单位,可以按周、日、小时支付工资。
5. 对于完成一次性临时劳动或具体工作的员工,用人单位应按协议或合同规定在其完成任务后即支付工资。
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