最好的办法是给自己定下切实可行周密的计划,你自己定一下自己努力一下能达到的目标,然后把这些目标和你要做的事情。用一张纸写下来,把这些你要做的事情和目标分为四个部分重要紧急的事,重要不紧急的事,不重要紧急的事。不重要,不紧急的事。然后根据这些事的特点,对于既紧急又重要的突发事件,需要安排
20%-25%的时间,且一定要控制在25%以
下;对于重要但不紧急的事件,需要安排
65%-80%的时间,也就是将绝大部分时间花费在这类工作上,把重要但不紧急的工作当做既紧急又重要的工作去做;对于紧急但不重要的工作,需要花费15%的时间处理;对于既不紧急又不重要的工作,则要花费1%甚至更少的时间去做。
具体操作方法如下
最后要说的是,凡事预则立,不预则废。空想很多。那些只会是你脑子里完美的计划。并没有真正落到实处。我们每个人都想让自己变得成功,过上自己满意的生活,你想了很多而不去做,你就看不到你自己的计划给你带来的效果。所以,行动是检验计划的唯一标准。
四级考试前,我总想着一定要好好准备,每天背20个单词,写两篇阅读理解,结果呢?噗噗,四级还是选择了裸考o(╯□╰)o很多时候,我们不得不承认,我们就是一个空有上进心的人,却无法付出行动。
如果我们细心观察周围的人,他们有的坚持健身,有的坚持背单词,他们是巨人吗?不,他们不是。他们只是保持一种匀速前进的状态。他们能够坚持,不会三天打鱼,两天晒网。不要说你坚持不下去,那只是借口。如果真的不能坚持,那为什么可以坚持刷牙?坚持一天三顿地吃饭呢?坚持是一种习惯,等你习惯了,一切行动也就变得自然而然了。
其次,要想变成一个行动上的巨人,一定要给自己设立一个目标。不用太大的目标,太大的目标会让你感觉难以实现从而放弃。当然了,也可以将大的目标切割成一个个小目标,慢慢实现大目标。
其实吧,有上进心是好的,但是很多时候又为啥不愿付诸行动呢?很简单,一个字就可以解释:懒?_?懒得上班,懒得做事…他们的口头禅是:不要和我比懒,我懒得和你比。这样的人,他们不愿行动,却整天想着我要努力完成这个项目,这样就有希望升职加薪了。如果我是领导,一定拒绝让你升职→_→
上进心是付诸行动的前提,而付诸行动则是上进心的结果,二者缺一不可哦~