没干满一个月怎么算工资

如题所述

律师解答

没干满一个月,按实际出勤天数计算工资,日工资的=月工资收入÷月计薪天数,当月应得工资=当月日工资×应发薪天数(含有薪假期)。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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