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公司购入一批礼品发放给优秀员工,请问如何处理会计账务呢?
如题所述
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推荐答案 2016-04-05
借:管理费用-员工薪资及福利费
贷:应付职工福利
借:应付职工福利
贷:银行存款(现金)
追问
你好
请问2016年第一季度企业所得税是按2016年1—3月份利润表中的净利润金额去计算呢?
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第1个回答 2016-04-05
借:管理费用-福利费
贷:银行存款/现金
追问
你好,不用计提个人所得税吗?
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企业
为
优秀员工
、先进科室
发放
的奖金分别
如何账务处理?
答:
企业为优秀员工、先进科室发放的奖金的账务处理是:
1、计提时:借:管理费用-奖金 贷:应付职工薪酬-奖金 2、奖金发放时:借:应付职工薪酬-奖金
贷:银行存款 3、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、...
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优秀员工
奖金
账务处理怎么
做?
答:
支付时
会计
分录:借:应付职工薪酬——奖金 贷:银行存款/库存现金等 奖励先进个人,以实物发放的按实物价值
,购买
时发票上金额入账;以现金形式发放的,按实际发放现金金额入账,计入“应付职工薪酬”科目,二级明细科目可设置奖金。同时要注意个所税的申报,对雇员取得除全年一次性奖金以外的其它各种名目奖金...
非货币性福利
企业发放
非货币性福利的
会计处理
答:
对于外购商品(如食用植物油),采购成本(如50元)计入生产成本或管理费用,
抵扣的进项税额在实际发放时要做转出处理
。以三星面粉有限公司为例,公司2007年2月发放的福利包括自产特制面粉和外购植物油。对于自产面粉,确认应付职工薪酬13560元,分别计入生产成本和管理费用,并在实际发放时确认营业收入和销项...
发放优秀员工
奖是否需要调整以前年度损益
答:
发放优秀员工
奖是否需要调整以前年度损益 要是已经做完汇算清缴,就做为当年费用,不通过以前年度损益调整了.如果没有汇算清缴,则需要以前年度损益调整.以前年度损益调整的
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