劳务派遣合同怎么样,中建一局给签劳务派遣合同,签一年的,可以去吗?求指点

如题所述

可以呀,看你自己对薪资福利待遇是否满意了。追问

薪水到可以,但是奖金什么的,我问过在国企上班的人,说是没有总公司的奖励,只有项目部的奖励,我感觉要是劳务派遣是不是就是随时都可以开除啊,我问过中建一局招聘的经理说是不影响晋升,不知道是不是忽悠我,我干完一年就不要我了,更谈不上晋升了

追答

这个估计大家都是这样的

没多大事

话说回来了,你要觉得不满意也可以跳槽呀

追问

没多大事是啥意思啊,你也在国企上班吗,主要现在房产行业不景气

追答

以前是,现在的大环境。你是派遣的,你就是正式的,不景气要裁员又能怎么样呢

追问

我网上查了下,我是派遣的,合同不是和派遣公司签吗,我又问了下中建一局的经理说合同跟中建一局公司签,到底是咋回事啊

网上还说出安全事故了,中建一局不负责,得找劳务派遣的公司。
真心求解,帮帮我下吧,劳务派遣合同的这种到底值得去吗

追答

怎么了?

首先你要搞明白你合同的对立方是不是中建。是的话就没问题。不是的话,是不是他的全资子公司,也就是你说的劳务公司的投资方是不是中建。其次,安全事故的概率很小的,当然不排除有,事先想好也是对的。不过,真有事这不是那个人那个单位说不管就不管的,只不过要看责任大小,单位有无能力承担而已。

还有就是既然你如此担心又何必非要去他那里呢?现在就业渠道还是很多的。

希望有帮到你,请采纳,谢谢

追问

有人说劳务派遣就是临时工你怎么看

追答

管他什么工,你有合同你在工作不就可以了。还是那句话,不满意可以不去,何必这么纠结呢

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