1. 针对“你有上班穿衣羞耻症吗？”这个问题，我的建议是：
- 了解公司文化及着装要求，根据公司的规定和文化选择适合的着装；
- 选择合适的穿着，衣着要保持整洁、得体和舒适，不要过于随意或花哨；
- 咨询同事或领导，了解公司的穿着习惯及标准，避免出现不合适的情况；
- 提高自信心，相信自己的穿着能够适应工作环境，不会对业务产生负面影响。
针对这个问题，建议从以下几个角度考虑：
- 公司规定和文化方面：了解公司对职员着装的规定和公司文化，比如有些公司要求穿正装，而有些公司则更为随意，个性化。有了这些了解，你就可以更好地准备自己的着装了。
- 工作性质和需求方面：不同的工作环境需要不同的着装，比如工作场合需要正装，而办公环境则要求穿着得体舒适，这样更有利于长时间的工作。读懂工作环境和氛围，也可以选择适合的正式和非正式穿着。
- 自信和安全感方面：正确的穿着能够让人感到更自信，着装不合适反而会引起不安全感。因此，如果你能在着装方面找到自己的风格和感觉，就能更好地面对工作。
2. 针对“你会穿的很潮去上班吗？”这个问题，我的建议是：
- 合理安排时间，选择适合的着装，避免着装过于花哨影响工作；
- 不同行业和职位对着装的要求不同，了解这些区别是选择着装的关键；
- 不要追求过于前卫和潮流的时尚，保持简约舒适的着装风格；
- 不要过于强调个性，应该更注重自己的工作表现和素质。
针对这个问题，建议从以下几个角度考虑
- 职场地位和形象形成方面：职场形象和形成的方式是影响职位和地位的重要因素，因此，应该注意自己的着装和形象，以便更好地适应职场和提高个人形象。
- 个人风格和气质方面：职场着装要重视自己的个人风格和气质，从而让自己在不同的情况下都能保持自信和舒适，不会影响自己的工作。
- 合理的时间管理方面：选择合适的着装需要合理安排时间，避免选择过于花哨的着装，更注重职场着装本质，保持简约舒适的形象风格。
总之，针对这两个问题，我们应该从多方面考虑。在职场中，确保自己的着装得体舒适，符合公司文化和要求；在日常穿搭中，要注重品位和个人形象，合理安排时间和着装，协调个人气质和工作需求。
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