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你好，我的问题是辞职报告交了，又不想辞了，咋办，还没有签解除合同，
要赔尝公司吗？
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推荐答案 2018-01-27
不想辞，尽早好好和领导说明原委。没有别的办法。我说留你也不算。
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递交
辞职报告
后
不想
离职
了咋办
答：
法律分析：劳动者交了辞职书，又不想辞职的，
劳动者可以跟用人单位进行协商，将辞职书收回即可
，一般劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同:（一）未按照劳动合同...
我在一个公司工作
,没有签
劳动
合同,不想
干
了,
可以走吗?工资
怎么办
_百度...
答：
可以走，根据劳动法，如果你还没干一个月，未过试用期，可以不通知公司直接去算账走人
。如果你已经是公司的正式员工，离职要提前一个月通知公司，到期就可以算账走人。如果公司没有给你签劳动合同，你不但要工资，还能要求双倍工资的补偿。假如公司不同意的话，可以到劳动监察大队举报，以法办理。给你说...
我打了
辞职报告,
领导也批准
了,
但单位还有一个单子
我没签
答：
一是依法立即解除劳动关系(编者令名快速辞职)
,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;
二是根据职工自己的选择
(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解...
你好,我
在某工厂干了8个月。
没有
和我签订劳动
合同,
我
不想
干
了,
提前一...
答：
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。据此，你提前一个月提出辞职是合理合法的。工厂拖欠...
...
了,
也
没有签订
劳动
合同
。现在我要
辞职
我该
怎么办
?
答：
你直接提交
辞职
申请书即可。待公司批准后，办理
离职
手续。如果单位不同意，你可以提出劳动仲裁，以用人单位未签订劳动
合同，
违反《劳动合同法》，要求终止劳动关系，并索要双倍工资。
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