55问答网
所有问题
合同上写明辞职需提前一个月,但老板只让做一周怎么办?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2020-07-07
合同上写明辞职需提前一个月,这一条款是针对辞职者的,主要目的就是让老板有时间招人,并不要求老板一定要让辞职职干完一个月,只要人招来了,就可以让辞职者走。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://55.wendadaohang.com/zd/IRFQR8LcFGeeF8IcG4R.html
其他回答
第1个回答 2020-07-07
合同上写写明辞职需要提前一个月写申请。主要目的是为了让老板有时间找人。如果他找到人,以后你干一个礼拜也可以走。
第2个回答 2020-07-07
老板让走的,一般都辞职流程都比较快。
若想留下来继续工作,可以给老板讲,争取一下属于自己的机会。
祝顺利!
第3个回答 2020-07-07
这种情况很多的,看你想怎么办吧
第4个回答 2020-07-07
既然都决定走了,当然是越快越好,一个星期就走啊!
1
2
下一页
相似回答
我有事要求
辞职,但是老板
说要
提前一个月
该当
咋办?
答:
一般劳动者
辞职,
是
需要提前一个月
以书面的形式通知用人单位的。一、个人
提出离职
分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及
办理离职
手续等;2、没有提前30...
请问我的劳动
合同上面写
的必须上满
一个月,
我上了10天
辞职老板只
给一半工...
答:
虽然在试用期辞职,那么按照劳动合同法规定,
提前3天辞职即可
,至于结算工资,公司财务一般劳动者出勤来结算工资。
我的
合同
早就到期了
,提前
七八天
辞职,老板
拖我让我
提前一个月辞职
...
答:
2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同
,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位,用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同,劳动者不愿续签的,用人单位可以提前安排工作交接。4、现在...
我想
辞职,但老板
强制让我做满30天,不然扣钱?
答:
老板这样做,是根据劳动法来的。劳动法中,劳动者递交辞职报告,干满30个工作后,不管用人单位批准不批准,到时均可
辞职,
工资全额发放。所以,即使老板强制你干30天,也没有违反劳动法,只能执行。
劳动
合同
规定
提前离职
可
提前一个月
提出申请
,但一
个月过后单位还是不让走...
答:
1、应提前 30 天以书面的形式,把辞职的原因写清楚,并要求单位在30天内办理交接手续,报老板审批,双方签字(或仅有单方签字)的同时,自己留存一份,可以做为证据;2、自己主动提出
辞职,
没有补偿金;3、到了30天期满时,可以要求单位结清工资,立即走人;4、如果,单位即不办理交接,也不结清工资...
大家正在搜
老板不让员工辞职怎么办
辞职老板不让走怎么办
老板不同意辞职怎么办
没签订合同,辞职了,老板不给工资
没签合同辞职老板不让走
老板不给工资怎么办没签合同
辞职后老板不发工资怎么办
辞职老板不给结工资怎么办
没签合同辞职不给工资怎么办
相关问题
签署了劳动合同,合同上说辞职需要提前一个月,可我提前一个月说...
合同上写辞职必须提前一个月,可是我辞职才半个月他就让我走?这...
我现在不想干了,但是同事说合同上写辞职需要提前一个月,老板同...
我签了合同合同上写辞职要提前一个月辞但是现在老板不肯让我拿离...
合同上有写,辞职需提前一个月申请。辞职提前一个月说了(没有书...
为什么员工辞职需要提前一个月,而老板辞退员工只需要一次谈话?
请问一下合同上写了必须提前一个月辞职,否则就扣15天工资,我...
你好! 如果我签的合同也是提前一个月通知公司,但实际上只提前...