在职场中,常常会遇见那种遇到事情不对就立马“甩锅”的同事,该如何优雅的和这类人相处?或者说如何让领导知道,“这个锅不该我背”,而又显得自己不是那种斤斤计较、破坏团结的人呢?
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别说话,盘他。
开玩笑的,我要是敢盘他,估计我也不用去上班了。我觉得可能林子大了,什么类型的人都有,所以如果你不幸和这种人成为了同事,最好做好防御措施,同时准备好善后处理。所以,我打算从这两个方面来说一下如何优雅地应对这些“甩锅侠”。
①惹不起躲得起:可能这个也和我个人性格有点关系,不论在职场还是生活中,我如果知道这个人不是那么友善的话,我都会对他有戒备心理。
举个例子来说,如果我发现这个人喜欢在别人背后议论是非或者待人表里不一,那我就不会和他们说一些比较私密的事情。同样的道理,如果我发现这个人是个甩锅侠,那我就会想方设法地避免和他一起共事。
只要我们不一起共事,我感觉矛盾至少降低一半。
②做好自己就好了:如果你实在没有办法避免和这种人一起做事,而且恰好你们的工作结果出了一些问题,这个时候他非要把锅甩给你,那你就别说话,看他表演就好了。
当别人给你甩锅的时候,其实你说得越多,反而显得你不够大度。与其和他们在老板面前争得面红耳赤,不如优雅地看他一个人出丑。
如果你自身实力过硬,就算他能在一时甩锅给你,也不可能次次甩锅给你吧。更何况老板又不是瞎子,谁是谁非他肯定能一眼看穿。
所以,少说话,多做事,毕竟用实力比用言语更让人信服。最后,心态一定要好!
“高手往往能甩锅往往于无形之中”甩锅侠,我劝你们善良!
建议你这样试试看:
自己做的内容别出错,别人做的事情要保留证据。
一项工作很多人参与,很难避免会出错。这个时候你就要先保证自己的工作准确性了。做事情要勤恳,认真,需要和别人确认问题的时候千万不能马虎,确认的时候,能用邮件的一定要用邮件,能落实到字面的一定要落实到字面,为的就是保留证据。以防被甩锅时没有办法撇清关系。
努力提升自己,让自己变得更强大
在优胜劣汰的职场中,可以让你快速成长、只有强者才有绝对的话语权。
这样做的好处:在平时工作中踏实可靠,任劳任怨,尽职尽责的做好工作,就算被甩锅,同事跟领导也会选择相信你。
注意事项:该拒绝的事情一定要拒绝!同事干到一半的工作,发现自己需要一个背锅侠,于是过来找你帮个忙,这个时候你一定要谨慎考虑,委婉拒绝,实在不行就用上面的办法,留下证据。