自考本科人力资源管理专业需要考多少科，过的几率多大

Question

如题所述

Answer 1

自考本科人力资源管理考试科目有英语(二)、管理学原理、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人力资源开发与管理、人员素质测评理论与方法、中国近现代史纲要、基础会计学、管理系统中计算机应用、工作分析、经济学、薪酬管理、社会学概论、行政管理学等，各院校考试科目设置可能存在差异，请以主考院校发布为准。
通过率高
希望回答能够帮助你
你也可以追问

Answer 2

你好
首先，人力资源属于语言类专业。这个专业是好考的
第二，这个具体看你报考学校招生简章
第三，过的几率还是比较大的
第四，可以到百度传课看看视频
第五，资料可以到百度文库看看。我在北京。如果报考北京学校，需要招生简章可以追问我
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Answer 3

03708 中国近现代史纲要

2.03709 马克思主义基本原理概论
3.00015 英语（二）
4. 00051 管理系统中计算机应用
5. 00052 管理系统中计算机应用（实践）
6.00107 现代管理学
7.00152 组织行为学
8.00182 公共关系学
9.00261 行政法学
10.03325 劳动关系学
11.05151 劳动与社会保障
12.06090 人员素质测评理论与方法
13.06091 薪酬管理
14.06093 人力资源开发与管理
15.18948 人力资源管理毕业考核

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Answer 4

我们学校90%通过率

Answer 5

通过率不低，就是自考有啥卵用啊，追答

自考能有用吗