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劳动合同跟劳务合同一样吗?
如题所述
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推荐答案 2020-12-07
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其他回答
第1个回答 2020-12-07
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第2个回答 2020-12-07
一字之差,天壤之别!
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第3个回答 2020-12-07
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第4个回答 2020-12-07
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劳动合同和劳务合同一样吗
答:
然而,
两者在多个方面存在显著差异:(1)法律关系本质不同
。劳动合同确立的是劳动关系,而劳务合同建立的是民事合同关系。这涉及到性质、适用法律、调整机制以及立法目的的显著区别。(2)当事人之间的身份关系不同。劳动合同的当事人具有特定性,一方是劳动者,另一方是用人单位。劳动者需加入用人单位,...
劳务
合同和劳动合同一样吗
答:
法律分析:劳务合同与劳动合同存在显著差异
。1. 法律性质的区别:劳动合同用以确立劳动关系,由劳动法调整,规定雇员与雇主间的权利和义务。而劳务合同,如承揽、加工或运送合同,建立民事法律关系,受民法调整,涉及提供服务的一方和接受服务的一方。2. 合同主体的差异:劳动合同主体固定为雇员与雇主,劳务...
劳动合同与劳务合同一样吗
答:
1、二者的法律性质不同
。劳动合同是确立劳动关系的依据,属于的范畴;劳务合同是建立民事、经济法律关系的依据,属于民法、经济法的范畴。2、对合同主体要求不同。劳动合同的主体一方是劳动者,另一方是用人单位;劳务合同的主体既可以都是公民,也可以都是法人,或者是公民与法人,劳务合同对主体没有特殊要...
劳务
合同和劳动合同一样吗
答:
法律分析:1. 劳动合同与劳务合同的主要区别之一是
,劳动合同要求企业为员工缴纳政府规定的五险一金等社会保险,并承担工作过程中的劳动风险。相反,劳务合同则无需雇主为劳动者缴纳社保,且不对工作过程中出现的风险负责,这些责任由提供劳动的劳动者自行承担。2. 在薪酬方面,劳动合同中约定的是工资,这...
劳动合同和劳务合同一样吗
答:
法律分析:劳务
合同和劳动合同
的区别在于:1.二者的主体的资格不
一样
。劳动合同的主体一方只能是法人或组织,另一方为个人,务工合同主体的双方当事人可以是法人,组织,公民;2.主体的性质及其关系不同。劳务合同只存在经济关系,而劳动合同不仅仅是经济关系;3.主体的待遇不一样。劳务关系中的自然人一般...
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