社保实际扣款的金额比发工资时所计提的要多,因是先发工资,后收到社保扣款单,请问收到扣款单怎样调账

如题所述

社保费分成两部分来处理,公司承担的部分差额计入管理费用;个人承担的部分的差额先借计其他应收款,待发入下月工资是一并扣除。
先从缴纳社保费分录入手:
借:应付职工薪酬-社保费 (比计提的多)
其他应收款-个人承担社保费 (比实际发放工资扣减的多)
贷:银行存款
调整分录
借:管理费用-社保费 (比计提多的部分金额)
贷:应付职工薪酬-社保费
这样“应付职工薪酬-社保费”科目余额平了。
个人承担公司代缴社保费的差额部分先挂在“其他应收款-个人承担社保费”科目下,待下月发放工资时与下月个人承担社保费部分金额一并扣除。
个人观点,仅供参考。
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