人效增值50%对管理者有什么好处

Question

如题所述

Answer 1

人效增值50%对管理者好处是人效是管理人的有效能力，人效能力是能够被发挥出来的价值。人效增值50%对管理者强调以人效为核心来诊断组织状态，制定战略规划，落地人力配置，优化人力职能，通过循环式的管理来获得企业的整体人效。