工资理财怎么理好?

如题所述

我们每个月最大收入就是靠工资,其他也没有多于资金收入。接下来是有关每月工资如何投资理财,仅供大家参考:
一、合理分配每月工资
(1)30%工资留作生活费  
首先每个月固定拿出收入的三分之一支付生活费,这部分钱可以用来,吃穿住行,买生活用品、请客吃饭等事项。这些是女性生活中不可或缺的部分,可以满足最基本的生活物质需求。这部分钱由于需要及时使用,你也可以买货币基金或者放到互联网理财产品中,能随用随取,还有微薄的收入,何乐而不为呢?  
(2)30%工资用作储蓄方面  
其次,每位女性要给自己定个储蓄计划,每个月定期定额存收入三分之一的钱在银行,让自己养成储蓄好习惯,积少成多,未来将是一笔不少的数目。可以采用十二存单法,每个月固定存入一笔钱,就是会有十二张存单。或者购买一些P2P固定收益类产品,每月定投,年化收益率6.8%,若每月投资2000元,年末可以获得884元的利息,比银行活期存款划算多了。不过,储蓄要持之以恒,一定要每个月都坚持存钱。  
(3)30%工资用于投资理财方面  
收入的三分之一可以买投资理财产品,让自己有限的资金获得最大的增值。由于女性风险承受能力弱,因此,理财师认为女性理财尽量购买一些固定收益类的理财产品,如银行理财产品、货币基金、P2P固定收益类产品等。购买理财产品,切勿一味地追求高收益,看清产品本质,读懂理财说明书后再买也不迟。
二、工资理财的知识
(1)投资+储蓄  
现在的年轻人有很多的方式来进行玩乐,基本每个月工资除了日常开支外所剩无几,用于工资理财似乎微不足道。其实,打理“小钱”更能实现“以少积多”。况且,正因钱少,选择理财的'渠道有限,所承担的风险有限,理财的难度亦小。若不理小钱,很容易成为月光一族。工资理财比较适合刚走上工作岗位的年轻人、工薪上班族以及手头余钱不多的家庭。假设两口之家月收入3000元,除去日常月开支2000元,还有约1000元结余,若将这些余钱用于投资,相当于被强制储蓄,进了家庭的理财账户。  
(2)保险+理财  
目前,不少保险公司推出保险理财产品,不仅具有保障功能,同时还可实现理财目的。  当我们的个人收入或者是家庭的结余收入不足一千元的时候,完全可以投资保险理财产品。据分析,对于年轻的家庭及青年群体,其风险承受能力较强,因此可以考虑具有一定理财功能的保险产品,这样不仅能较大限度地规避人力不可抗拒的意外风险,同时可以满足小家庭及青年人群的理财需求。  
(3)余钱+定期  
对于一般的家庭来说,建立家庭医疗、意外等备用基金非常必要,但一般家庭都是将这些“散钱”随意放置在活期账户。  像一些具有保守观念的家庭来讲,可以通过办理具有理财功能的银行卡,将每月节余收入存入定期账户,这样每月强制储蓄,累计下来也会非常可观。假设一个三口之家,夫妻每月工资除了日常开支外,分别存入定期理财账户1000元和500元,累计一年就能有18000元的紧急备用基金,不仅小钱变大钱,工资理财能获得比活期更划算的利息。  
(4)小额+定投  
对于具有固定收入的人或者是时间不充足的人,都可考虑基金定额定投,即在每月固定的时间,以固定的金额投资到指定的开放式基金中,类似银行零存整取。
三、注意节俭

  
最后,赚多赚少,都不要忘了我们民族的传统美德,勤俭持家,如果不会节俭,爱花多少就多少,那么赚多少都会变月光的。
结论:无论选择哪种理财组合方式,一定要从自身的实际情况出发,比如风险承受能力,每月工资收入水平,专业知识能力等。

人不理财、财不理人,最重要的是制定符合自己的计划后,一定要坚持执行,经过时间的洗礼,一定会让你得到意想不到的收益。
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