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工厂有没有五险一金?
如题所述
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推荐答案 2020-07-13
按规定是有五险一金的,不过很多企业给员工缴纳的是五险没有一金,个别小的企业连基本的社保都未交。
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其他回答
第1个回答 2020-07-13
必须有五险。这是劳动法规定的。
如果不交社保,可以去社保局领劳动监察部门投诉。要求补交社保。
第2个回答 2020-07-13
根据劳动法和社会保险法的规定,用人单位必须为劳动者缴纳社保也就是五险一金。这都是有明文规定的。当然有些小厂不会给你签劳动合同,这就要小心了。
第3个回答 2020-07-13
需要看你去的是哪个工厂,有的小工厂就没有五险一金的
第4个回答 2020-07-13
五险应该是都要有的,至于一金有的有有的没有
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进
厂有五险一金
吗
答:
法律分析:进厂打工有五险一金的
。劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。都要签正式的劳动合同,签完之后才会给你交五险一金。根据规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其...
工厂
普工
有五险一金
吗
答:
有
。根据《中华人民共和国社会保险法》和《住房公积金管理条例》,工厂普通工人应享受五项社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)以及住房公积金。福利是用人单位依法为员工提供的基本权益,旨在确保劳动者在就业过程中得到相应的社会安全与经济支持。
在
工厂
上班工厂里面的
五险一金
是指哪五险
答:
工厂里面的五险一金的内容如下:
1、养老保险
。养老保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业、个人征收养老保险费形成养老基金,用以解决劳动者退休后的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是养老保险金的支付,它既是各国社会保险制度中的主体项目,也是各国社会保障制度中最重要的保障项目...
工厂有五险一金
吗
答:
法律分析:有五险一金
,按照我国法律规定,用人单位与劳动者建立劳动关系的,应当为劳动者办理社会保险和住房公积金登记,缴纳五险一金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、...
工厂有没有五险一金?
答:
按规定是
有五险一金
的,不过很多企业给员工缴纳的是五险没有一金,个别小的企业连基本的社保都未交。
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