根据《中国人民解放军军官军衔条例》
第十七条
军官军衔按照下列期限晋级：
（一）平时军官军衔晋级的期限：少尉晋升中尉，大学专科以上毕业的为二年，其他为三年；中尉晋升上尉、上尉晋升少校、少校晋升中校、中校晋升上校、上校晋升大校各为四年；大校以上军衔晋级为选升，以军官所任职务、德才表现和对国防建设的贡献为依据；
（二）战时军官军衔晋级的期限可以缩短，具体办法由中央军事委员会根据战时情况规定。
军官在院校学习的时间，计算在军衔晋级的期限内。
第十八条
军官军衔一般应当按照规定的期限逐级晋升。
第十九条
军官军衔晋级的期限届满，因违犯军纪，按照中央军事委员会的有关规定不够晋级条件的，延期晋级或者退出现役。
第二十条
军官由于职务提升，其军衔低于新任职务等级编制军衔的最低军衔的，提前晋升至新任职务等级编制军衔的最低军衔。
第二十一条
军官在作战或者工作中建立突出功绩的，其军衔可以提前晋级。
第二十二条
被决定任命为中央军事委员会副主席、委员职务的军官晋升为上将的，由中央军事委员会主席授予上将军衔。
第二十三条
本法第二十二条规定以外的军官军衔的晋级，按照军官职务的任免权限批准。但是，下列军官军衔晋级，按照以下规定批准：
（一）副师职（正旅职）军官晋升为大校的，专业技术军官晋升为大校、少将、中将的，由中央军事委员会主席批准；
（二）专业技术军官晋升为上校的，由人民解放军各总部、大军区、军兵种或者其他相当于大军区级单位的正职首长批准；
（三）副营职军官晋升为少校的，专业技术军官晋升为少校、中校的．由集团军或者其他有军官职务任免权的军级单位的正职首长批准。
扩展资料：
《中国人民解放军军官军衔条例》第十七条规定：少尉晋升中尉，大学专科以上毕业的为二年，其他为三年；中尉晋升上尉、上尉晋升少校、少校晋升中校、中校晋升上校、上校晋升大校各为四年。
美军各军种军官晋升军衔的最低衔龄统一规定为：少尉晋升中尉 18 个月，中尉晋升上尉 2 年，上尉晋升少校 3年，少校晋升中校 3 年，中校晋升上校 3 年，上校晋升准将1 年。
各军衔等级晋升期限比较短，更有利于军官始终保持一种积极向上的状态。如果晋衔期限过长，容易造成军官熬日子、混年头的消极状态。
另一方面，起步军衔如果较高，军衔就较容易“跑赢”职务，很快超过职务允许的级别，从而不得不转业，导致军官的平均服役时间缩短。
以某直辖市为例。2004年该市军转人员的平均年龄近40岁，而2007年的平均年龄急降至33.1岁——这正是90年代中期首批初始军衔为中尉的军官转业的时间段。
而33岁到40岁正是军官的黄金年龄。更可惜的是，学历越高的军官，起步军衔越高，越容易在工作的黄金年龄被迫转业。
现行法律规定按学士、硕士、博士学历分别授予中尉、上尉、少校，不仅造成基层岗位人才流动过快，而且形成了不合理的军衔结构。尤其体现为少尉太少、大校太多的橄榄型结构，而不是金字塔型结构。
参考资料：百度百科-中国人民解放军军官军衔条例
根据军衔条例第五章第十七条第一款的规定，上尉晋升少校需要四年。
第十七条 军官军衔按照下列期限晋级：
（一） 平时军官军衔晋级的期限：少尉晋升中尉，大学专科以上毕业的为二年，其他为三年；中尉晋升上尉、上尉晋升少校、少校晋升中校、中校晋升上校、上校晋升大校各为四年；大校以上军衔晋级为选升，以军官所任职务、德才表现和对国防建设的贡献为依据；
按照条例，上尉升少校需要四年，但这只是必要条件而不是充分条件，所以四年后上尉不一定能成为少校。
扩展资料：
少校是一些国家军队校级军官中的军衔称号。该词源于拉丁文“大的”“职位较高的”“年长的”等词汇，是一个古老的军事术语。
16世纪，西班牙军队最先把少校作为军衔称号使用。后来，少校这一军事术语传人德国，开始只是作为对担任一定职务人员的称呼，如少校与“城市”一词搭配，即指城市事务管理者，与“钥匙”一词搭配，则指负责要塞门户开关的人。以后德国在建立常备军时，少校便作为军衔称号使用。
1698年，俄国为新制团的指挥人员和在俄军中服役的外国人设置了少校军衔，13年后在彼得一世建立的正规军中也开始设置此衔。18世纪至19世纪，俄国一度将少校区分为一级少校和二级少校两个级别，还把少校与岗位相搭配来表示一种固定的职位，如“基地少校”“门卫少校”等。
世界各国的军衔体系中均设有少校，为校官中最低的一个级别，一般为副营长的编制军衔，有的国家也规定为营长或特种兵连长的编制军衔。
中国军衔制历史中，中华民国北洋政府时期、国民政府时期和中华人民共和国都有设立少校军衔。
参考资料来源：百度百科——少校军衔
本回答被网友采纳第十七条 军官军衔按照下列期限晋级：
（一）平时军官军衔晋级的期限：少尉晋升中尉，大学专科以上毕业的为二年，其他为三年；中尉晋升上尉、上尉晋升少校、少校晋升中校、中校晋升上校、上校晋升大校各为四年；大校以上军衔晋级为选升，以军官所任职务、德才表现和对国防建设的贡献为依据；本回答被提问者采纳