未成年是不可以开网店的。
《禁止使用童工规定》：禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。
为保护未成年人的身心健康，国务院令第364号公布了《禁止使用童工规定》，禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。
根据规定，包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户在内的用人单位，均不得招用不满16周岁的未成年人，也就是童工。
同时禁止任何单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业，禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。
不满16周岁的未成年人的父母或其他监护人有义务保障其不被用人单位非法招用。
2003年4月，劳动保障监察机构接到群众举报，反映某高校后勤集团食堂使用一名童工。劳动保障监察机构根据举报提供的线索找到一名疑似童工的员工。
单位负责人解释说该员工是其在本单位食堂任厨师的舅舅介绍来打工的，才工作了二十多天，录用时其舅舅保证他已满16岁，但是单位不能提供该员工的身份证以及其他录用登记证明材料。
劳动保障监察机构立即与该员工户籍所在地派出所联系，当地派出所积极配合，开具户籍证明，证明该员工出生于1987年5月15日，即该员工年龄未满16周岁，确实是童工。
劳动保障监察机构根据《禁止使用童工规定》（国务院令第364号）第六条和第八条规定对该单位处以一万五千元罚款，并责令单位在三日内将该童工遣送回家。
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