采购的工作怎么样?

Question

如题所述

Answer 1

　本职业共分为四个等级，分别为：
　　采购员（国家职业资格四级）、
　　助理采购师（国家职业资格三级）、
　　采购师（国家职业资格二级）、高级采购师（国家职业资格一级

1.确保商品采购供应：随时了解各商品部的商品销售状况，为商品采购供应作准备。

2.拟定商品采购计划：按期(一般以半个月或一个月为一周期)制定商品采购计划，包括重点商品的选择、商品价格、数量、供应商的选择等。

3.具体采购：包括采价、议价、与供货商协商条件、商品引进及配送等。

4.商品业务管理：包括检查各商品部销售情况，发现畅销和滞销商品，处理滞销商品，整理存货、盘点等。

5.协助商品销售：制定商品促销计划，制定销售特价商品的计划，市场行销调查，了解消费者动态及竞争对手促销措施和经营策略，等等。

6.服务人员的培训：协助培训服务员，让服务员了解商品性能、特点等，掌握一定的商品知识，促进商品销售。

(2)采购员的素质要求

对采购人员来讲，能力素质要求较高，这些要求主要包括以下方面：

1.丰富的商品知识。

2.与其他部门的沟通能力。

3.熟悉企业的经营状况和销售情况。

4.且有较强的讨价还价的谈判能力。

5.具有吃苦耐劳的敬业精神。

6.身体素质良好，外表精明干练。

7.有较强的判断和决策能力。 -

为此，采购员需要加强对自己的要求和培训，努力使自己成为一名合格、出色的专业采购员。
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Answer 2

在国外，“采购”这个岗位已经在二十多来年的发展浪潮中逐渐为人所正视——不论是其在企业中起到的关键作用，还是采购从业者所需要的专业知识储备程度——采购都不再被人冠以“拿着公钱买东西，坐南朝北脚朝天，是个活人都能做”的印象了。（科力普省心购，晨光旗下企业办公用品一站式采购平台，行政、人事、采购采买办公用品来找我呀呀！）
但比较不幸的是，在我们国内大多数人对采购的理解远没有达到这一层次。可以说，除了专业采购人员会有更客观地领会以外，其他绝大多数人的理解切切实实地就停留在一个原始落后的水平上。
首先，采购是一家企业的组织架构中，除销售/市场以外唯一一个以外部人员、组织作为主要工作对象的职能部门；
其次，采购是一家企业的组织架构中，唯一一个主要工作行为都需要花老板的钱的职能部门。
一般来说，大型企业要求比较多，规模小一些企业要求比较少一些，采购部门工作繁忙主要是因为企业每天需要的大量物资，而这类物资需要采购部门去各个地方进行采购和协调，压低成本是采购部门的职责之一。
要做好一个合格的采购人员不是简单的事情，采购人员首先要有一定的鉴别能力，一般新到企业上班的采购人员，需要做的就是积极跟前辈学习采购经验，了解采购物资的质量分析和判断，做好物资优劣选择。
同时还需要具备一定的谈判技巧，因为采购工作需要面对很多不同的供应商，他们的产品价格和产品质量都需要采购人员进行辨别和协商，在价格方面采购人员要经常独立谈判，争取较低的价格。
采购工作本身是有监督的，你采购的物资价格是否实惠就是你的工作表现，你采购的物品越好，那么你的工作表现就会越好，这样就需要大家平时多关注自己企业原材料价格，熟悉原材料行业的基本情况，这点十分重要。
总的来说，采购这一行业对个人能力非常考验，是值得深入研究的一个岗位！

Answer 3

朋友。给你一个网上朋友做采购的体验来说明你问的问题。 好多人都大谈2010年计划，我计划是尽快结束这种鬼生活。做采购几年，人累心累。啥都没混到，现在2500一个月。活在广州难得精采，撑不饱饿不着，没有回扣，没人请桑拿，快餐别人请吃过一次（一个烧味饭）。经过我心中的人民币全换成现金，足可压死两个我了。我却没拥有过其中的万份之一。感觉自己事实在维持生命，就这么简单。想回家开个水果店，这个钱我想还够。卖不完我吃完，吃不完我再送完它。（做我邻居有福）再不用看人脸色，不用看小人勾心斗角。除了冬天爱睡下懒觉之外，我还基本上算是吃苦耐劳，累死拉倒的类型。我就不信不入公司，我前途就会变得黑暗。同志们，每个阶层都有幸福生活，自己挖掘。 所以说各行各业都有各自的难处和困难的地方。关键看你的心态和个性是否适应这个行业了。其实也有很多采购做得很红火的。以上，仅供参考。本回答被网友采纳

Answer 4

上面的那位肯定是自己没实力~有权的采购~一年不要太多钱

Answer 5

很轻松，现在都是在网上直接采购了，比哪个价格低就可以了