怎么找靠谱的人力资源外包公司？

Question

怎么找靠谱的人力资源外包公司？

Answer 1

在国内，做人力资源外包的，行业排名靠前知名且靠谱的猎头公司！推荐一下南方新华，有大量的成功交付案例，是一家大型管理咨询式猎头服务机构，以招聘结果为导向，为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。

猎头招聘的优点就是：高端人才招聘，最快最有效的方式就是找猎头合作！专业人干专业事！

南方新华国内首创24小时极速猎头，涉猎12大核心行业；

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Answer 2

对于企业来说，外包能够降低企业运营成本，提高效率，还能够让公司内部人员将工作聚焦在更加核心的业务上，对于很多公司来说都是非常有益的。
找靠谱的人力资源外包公司，可以按照以下步骤进行：
1）研究和评估：
首先，对不同的人力资源外包公司进行研究和评估。了解它们的背景、经验和专业领域。查看它们的网站、客户反馈和案例研究，以获取更多信息。
2）参考口碑和推荐：
咨询其他企业或同行业中的公司，了解他们是否使用过或知道靠谱的人力资源外包公司。通过他们的口碑和推荐，可以获得对公司的可靠性和实力的更深入了解。
3）评估服务范围：
了解人力资源外包公司提供的具体服务范围。确定你需要的特定服务，例如招聘、培训、薪酬管理等，然后确保外包公司具备相应的专业知识和经验。
4）与多家公司联系沟通：
与几家人力资源外包公司联系沟通，了解他们的服务流程、费用结构和合作要求。通过对比和对话，可以更好地了解他们的专业水平和沟通能力。
5）与现有客户沟通：
尽量联系人力资源外包公司现有的客户，向他们询问对公司服务的评价和反馈。了解他们的工作效率、专业性和满意度，以确定该公司是否可靠。
6）合同和法律事务：
在选择人力资源外包公司之前，仔细审核合同条款和细则，并与律师进行咨询。确保合同明确规定了双方的权利和责任，以便在合作中保护你的利益。
最后，请记住，与人力资源外包公司合作前一定要谨慎和审慎。确保你选择的公司是合法注册的，并且符合国家和地区的法律法规。本回答被网友采纳

Answer 3

如何找靠谱的人力资源外包公司？
先看资质，正规派遣外包公司必须具备相关资质和许可证，同时有良好的信誉和口碑。
再详细看公司是否具备完善的服务能力，包括招聘、培训、工资支付、社会保险等方面的服务。
最后在选择劳务派遣公司时，应当了解其合同内容，包括派遣期限、工资待遇、保险、违约责任等条款。同时，还要注意合同中是否有公平公正的条款，以保障员工的权益。

Answer 4

首先外包公司要有相关资质，并且在此行业从事多年相关经验，其次要有一定的大客户客户服务案例，公司与法人有良好信誉。