签了转正申请没签合同可以立刻辞职吗？

Question

如题所述

Answer 1

常规下：
1、你已经填写过了转正申请也已经通过审批，说明你是正式员工，已经结束了试用期。
2、按相关法律规定，试用期需要提前三天通知公司，转正后需要提前一个月书面通知公司。

但是：
1、由于公司没有与你签订劳动合同，公司违法在先，你可以随时离职。
2、由于公司违法你可以要求公司双倍工资赔偿（从入职第二个月开始计算）。
建议：
1、一般情况下你上学的话公司不会给提你什么条件会让你离职。
2、如果公司不让你离职，你可以以公司不签合同侵犯员工利益为由，申请仲裁，要求立即解除劳动关系，并要求双倍补偿。同时你也可以以此为条件与公司谈判。
3、离职做好工作交接。

Answer 2

你提出辞职是得不到经济补偿的，但是你的用人单位4个多月一直没有和你签劳动合同是违反了我国劳动合同法，你可以搜集有关公司雇佣你的证据，如，录用通知、报道证、上下班签到打卡证据、每月工资条等，到当地劳动仲裁部门去投诉，要求确认你同用人单位存在事实劳动关系。按照劳动合同法用人单位必须在劳动者上班30天内同劳动者签署劳动合同，否则应付给劳动者双倍的工资。