非法用越南工人处罚条例

如题所述

推荐答案 2015-03-20

查劳动法，非法用工，越南工人和中国工人一样。

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第1个回答推荐于2017-10-12

中华人民共和国外国人入境出境管理法实施细则
第四十四条　对未经中华人民共和国劳动部或者其授权的部门批准私自谋职的外国人，
在终止其任职或者就业的同时，
可以处1000元以下的罚款；情节严重的，并处限期出境。

对私自雇用外国人的单位和个人，
在终止其雇用行为的同时，
可以处5000元以上、5万元以下的罚款，
并责令其承担遣送私自雇用的外国人的全部费用

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非法用越南工人,处罚条例有哪些?答：在终止其任职或者就业的同时，可以处1000元以下的罚款；情节严重的，并处限期出境。对私自雇用外国人的单位和个人，在终止其雇用行为的同时，可以处5000元以上、5万元以下的罚款，并责令其承担遣送私自雇用的外国人的全部费用。

非法使用越南外籍劳工处罚答：法律依据：《中华人民共和国出境入境管理法》第八十条介绍外国人非法就业的，对个人处每非法介绍一人五千元，总额不超过五万元的罚款；对单位处每非法介绍一人五千元，总额不超过十万元的罚款；有违法所得的，没收违法所得。

非法用越南工处罚如何答：法律分析：对未经中华人民共和国劳动部或者其授权的部门批准私自谋职的外国人，在终止其任职或者就业的同时，可以处1000元以下的罚款；情节严重的，并处限期出境。对私自雇用外国人的单位和个人，在终止其雇用行为的同时，可以处5000元以上、5万元以下的罚款，并责令其承担遣送私自雇用的外国人的全部费用。...

用越南工人老板被拘留答：法律分析：非法雇用越南人，老板会被罚款，情节严重的被拘留15天以下。到期就会出来的。法律依据：《中华人民共和国出境入境管理法》第七十四条违反本法规定，为外国人出具邀请函件或者其他申请材料的，处五千元以上一万元以下罚款，有违法所得的，没收违法所得，并责令其承担所邀请外国人的出境费用。单...

非法用越南工人 处罚条例答：查劳动法，非法用工，越南工人和中国工人一样。

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