公司某些岗位五六年不涨工资合法吗?

如题所述

公司如果是私人企业的话,涨不涨工资,主要是看当初你们签合同是怎么签的,里面对于涨工资有没有明确的条款,因为劳动法里并没有明确的规定,必须涨工资。

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第1个回答  2020-01-16
加不加完全是企业行为,法律法规不会干涉,所以没有人可以帮你,只有和单位协商
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