上海农商银行2024春季校园招聘——薪酬待遇、校招经验与投递建议(详细版)

如题所述


上海农商银行2024春季校园招聘:薪酬待遇详解与投递攻略

上海农商银行,一家以普惠金融为基石,以创新驱动发展的中国区域金融服务巨头,于2005年诞生,如今已成为全球银行业第128位的银行之一。秉持“诚信、责任、创新、共赢”的核心价值观,上海农商行致力于打造卓越品牌和提供全面的金融服务,为客户提供卓越体验。


2023年,上海农商行的品牌价值跃升至全球银行品牌价值500强第194位,显示了其稳健的市场地位。在中国银行业,它在多项评价中名列前茅,如城区农商银行综合评价第一,展现出其在金融领域的领先地位。


薪酬待遇方面,2024届校园招聘的管培生在两年培养期内,第一年轮岗至分支行各岗位,第二年定向培养。起薪税前约13000元,第二年根据表现可达13000元以上,公积金缴存比例为12%,非沪籍员工额外享有1500元月补贴。此外,还有交通、餐补、租房补贴等福利,以及三年合同期限,试用期不打折工资。


福利待遇丰富,包括五险一金,补充保险和公积金,企业年金,以及一系列的生活补贴和假期福利。此外,上海农商行还承诺解决工作地户口问题,为新员工提供全面的生活保障。


2024春季招聘的岗位集中在上海市和江苏省、浙江省、湖南省的部分城市,主要需求是营销培训生和营运培训生,对专业背景有一定要求,且明确指出2024年应届毕业生的毕业时间范围。


校招流程包括网申(截止3月31日)、笔试(行测与性格测试)、一面(群面游戏环节)、二面(多对多单面)以及最终的offer发放。2023届秋招的经验分享显示,笔试注重行测和策略思考,一面则通过团队游戏考察协作与策略制定能力。


投递上海农商行时,需注意其分支行岗位可能带来的定岗挑战,但整体薪酬待遇具有竞争力。对于求职者而言,这是一个值得考虑的机会,尤其是在对普惠金融和金融服务有兴趣的毕业生群体。


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