57岁国企正式职工，因斗殴被开除公职，下岗后还可以领退休金吗？

Question

如题所述

Answer 1

不可以，要领退休金基本要满足两个条件，第一个就是要达到退休年龄，现在男性普遍的退休年龄在60岁，你现在才57岁，所以还未达到退休年龄，第二个就是要社保要交满15年以上，如果你养老保险交的时间没有达到规定的年限也是不能领退休金的，在国企工作机会难得，而且你是国企正式职工，却因为斗殴被开除是非常不划算的。

很多人下岗之后，因为没有达到退休年龄，也没有工作，所以生活就比较艰难，特别是对于年龄大的人，本来就不好就业，一定要好好的珍惜国企的工作，千万不要因为一些小事就和其他人打架斗殴，丢了自己的工作才非常不值得，其实57岁的大龄工作者在国企的工作也非常的轻松，因为国企管理非常的人性化，不会分配太大的工作量给这些大龄职工。

退休金对老人来说非常的重要，很多老人都是靠退休金维持生活，所以在工作中一定要及时缴纳社保，而且劳动法也有明确的规定，单位一定要给在职员工购买五险一金，如果劳动者发现公司没有购买，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，并且要求公司进行补缴，社保缴纳的时间越久，缴纳的金额越多，退休之后拿的养老金越多。

在农村，有很多农名没有缴纳过社保，所以就算到了退休年龄也没有退休金，需要在田地里劳作，我们一定要找到一个正规的单位，并且一定要认识到社保的重要性，社保也是政府的一项惠民工程，特别是事业单位、国有企业等为员工缴纳的社保基数较高，如果在国企上班一定要好好珍惜，现在进入这些企业越发的困难，千万不要因为一些矛盾而丢了工作。

Answer 2

可以领，不过92年以前的视同缴费工龄就不算了。以实际缴费开始算起，估计有个十几年工龄不算了。

Answer 3

当然是可以领取退休金的，要缴纳超过15年是完全可以领取的，这和其他是没有任何关系的。

Answer 4

当然可以，到年龄就可以申请退休领退休金了，2年时间一眨眼的时间就能躺赚了，谁也阻挡不住个人领退休金的步发

Answer 5

当然还可以领取退休金，因为我国有这方面的相关规定，这是为了保障我们的个人利益，并且也是为了给我们的老年生活提供一个物质保障。