临时工退休政策

临时工退休政策

  所谓的临时工,是指实行养老保险缴费制度之前,实行的用工制度,是不计算工龄的,也没有退休制度。如果临时工被用人单位招用为正式职工的,最后在用人单位从事临时工的年限,可以计算工龄,和正式工的工作年限合并计算工龄。工作到退休年龄,可以办退休,
  实行养老保险缴费制度之后,从法律的角度说,就不存在临时工,都是合同制,按照缴纳养老保险政策执行,达到法定年龄缴费满15年,就可以办理退休。
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第1个回答  2016-03-30
没有这种政策,也不存在临时工、正式工,要想退休享受养老待遇,无论什么工都得参保缴费,而且缴费年限还必须得达到规定年限。什么工也不是,只要参保缴费了,照样退休享受养老金。
第2个回答  2017-05-04
如没有达到十五年期限,又到了退休年龄怎么找单位赔偿
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