音乐教资面试考试主要考察以下内容：
一、音乐理论知识
1、音乐基础知识：包括音符、音阶、调式、节拍等基本概念。
2、和声与作曲：了解和弦、和声规则、曲式结构等，能够进行简单的作曲与编曲。
3、音乐历史：熟悉音乐史上的重要作曲家、作品及其特点，理解不同音乐时期的风格变化。
4、曲目分析与解读：对音乐作品进行分析，包括结构、调性、节奏、动态等方面。
二、乐器演奏技能
1、对自己所学乐器（如钢琴、小提琴、吉他等）掌握熟练程度。
2、演奏技巧：包括音准、节奏、音色、指法等方面的技能。
3、乐谱阅读与演奏：能够准确地读谱并进行演奏。
三、教学设计与教学能力
1、教学方法与策略：了解音乐教学中的不同方法与策略，并能够针对不同学生制定合理的教学方案。
2、教学案例分析：根据给定的教学案例进行分析，包括目标设定、教学内容与方法选择等。
3、学生评估与反馈：了解学生评估与反馈的方法与技巧，能够根据学生实际情况进行评估并给予适当的反馈。
四、音乐教育理论与教学知识
1、音乐教育理论：了解音乐教育的发展历程、理论基础和相关研究成果。
2、教学内容与方法：熟悉音乐教学的不同内容模块和相应的教学方法。
3、校本课程与教材：了解校本课程和教材的编写与使用。
五、口试与面试
1、声乐与听力测试：需要进行声乐测试，包括音准、音色、音域等方面的考核，还有听力测试，如辨别音高、音程、音响效果等。
2、教学演示：需要进行一次实际的教学演示，展示自己的教学能力与教学方法。
这些是音乐教资面试考试中的基本内容，每个地区或学校也可能会有一些差异，具体的考试内容还需要参考招聘公告和相关要求。为了顺利通过面试，考生还应加强对音乐教育相关的学科知识、教学理论以及教学能力的培养和提升。
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