一、不被同事理解反被指责不会沟通
你发现没有，无论你说什么，只有身临其境，经历过的，真正关心的人，才听得懂，所以无论说什么，都是极少数人能听懂，总有人会理解不了你。然后还被反向PUA。
二、有别人的怀情绪感染
你有没有别人情绪不高，自己就胆战心惊、畏首畏尾的时候，我会这样，所以别人的情绪，会很容易转移到我的身上，造成我的困扰，以及我的压力，那种感觉特别难受。
三、请客吃饭，同事从不埋单
常言道，有啥别有病，没啥别没钱，欠啥别欠情。职场虽然是一个利益场，多讲利益，少讲感情，但一些日常的人情往来也是有必要的。而有些人则从中只讲索取，不讲回报，请客吃饭就是一个具体的体现。
记得公司有位同事，每次部门同事之间的聚会，他总是逢请必到，可每次到埋单时，他又是逢账必跑。要么，中途请假，先行告退，要么，手机网络不好，无法支付，或者就是忘带银行卡，有心无力等等。真的让人无语，这人品也没谁了。
四、人际往来，故做高冷
无论职务大小，资历高低，保持顺畅与舒服的人际关系，往往都是以相互平等，彼此尊重为前提的。倘若总是摆出一副高高在上的样子，则让人很难接受，也会在无形当中孤立自己。
记得，自己刚来公司不长时间，为了能在短时间内与他人保持良好的人际往来，每天早上进入公司，与他人第一次见面时，从不忘满脸带着笑容地打一声招呼。可以说，自己这样做，对方绝大部分都做出了相应的回应，但还是有个别人对自己的打招呼举动视而不见，甚至故意回避，给人一种很高冷的样子，说实话特别反感讨厌这样的人。
在职场打拼不可能会一帆风顺，会遇到各种各样的同事，无论如何，我们都应该保持一个良好的心态，最起码面子上要过得去，不要与之发生冲突，尽量维护好彼此之间的关系，不喜欢的人少来往就行了。
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