职称证书需要以下内容：
1. 专业资格证书。
2. 教育背景证明。
3. 工作经历证明。
4. 业绩成果证明材料。
详细解释如下：
首先，专业资格证书是职称评审的核心依据。这通常包括专业技术职务资格证书、职业资格证书等，用以证明个人在某一专业领域内的知识水平和专业能力。例如，工程师需要工程技术资格证书，教师需要教师资格证书等。这些证书是评价个人职称的重要依据。
其次，教育背景证明也是职称评审中的重要部分。这包括个人的学历证书、学位证书等，用以证明个人在教育阶段的学习成果和所掌握的知识结构。教育背景的高低往往直接影响到职称评定的等级。
再次，工作经历证明是评价个人职称的实践性环节的重要依据。工作经历证明包括在单位的工作年限、岗位性质以及工作表现等，能够反映出个人在实际工作中运用专业知识和技能的能力。在职称评审中，丰富的工作经验往往能够增加个人的优势。
最后，业绩成果证明材料是评价职称的重要参考。这包括个人在工作期间所取得的成果，如项目完成情况、科研成果、获得的荣誉等。这些证明材料能够直观地展示出个人在工作中的实际效果和贡献大小，是职称评审的重要依据之一。
综上所述，职称证书的获取需要提供多方面的证明材料，用以全面评价个人的专业能力和实际表现。这些材料共同构成了职称评审的基础，确保评价结果的公正性和准确性。