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如题所述


深入解析直销软件的奥秘:碰对奖与定制服务</

直销软件的魔力,源于其独特的奖励机制——碰对奖。历经岁月洗礼,这个概念虽然形式多变,但核心理念始终不变。让我们透过现象看本质,来探讨这个奖项为何被命名为碰对。


“碰对”二字,拆解开来即为“碰”与“对”,在直销世界中,它象征着两人结对产生奖金的瞬间。比如,A的下方有B和C,当他们成为一对时,A就赢得了奖金,这就是碰对奖的实质。简单来说,A要获得收益,只需确保两边至少有两个人,这样便能触发奖金机制。


奖金数额如何计算?以早期的纯碰对奖为例,如果B和C各投入1000元,形成了1:1的比例,A就能获得80元奖金。这种模式的关键特点是:只看点位,不看业绩,点位价值一致,这就可能导致人们倾向于选择价格较低的产品,形成不健康的竞争环境。


为了优化销售流程,许多公司采用定向购买策略,比如设定银卡、金卡套餐,确保每个人都能达到级别要求,既满足了团队发展,又避免了资源浪费。这种模式易于复制,发展策略主要围绕“发展两人,收益即现”,而产品本身往往成为次要考虑。


然而,碰对奖并非一成不变。随着直销模式的演变,规则也有所调整。比如,如果A下方左右两侧各有两人,奖金就会翻倍至160元。而且,奖金发放并非仅看单边,而是要求两侧都有人,否则奖金无从谈起。


当碰对奖与复杂点位计算结合,如A的左侧B投入2000元,而右侧C和E各1000元,虽然人数上1:2,但点位价值的差异使得整体比例仍是2:2,奖金的分配依然遵循规则。


总的来说,碰对奖是直销系统中至关重要的一环,它不仅激励直销员积极性,还通过合理的利益分配,促进了市场的健康发展。作为专业的直销软件开发服务商,云界直销软件开发公司拥有8年的丰富经验,提供定制化开发服务,包括双轨制、级差制、混合制以及矩阵式直销系统,详情咨询电话186-7671-6093或微信同号,期待与您共创辉煌。


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