所谓在职场中性格好与不好,在我个人理解也就是在职场中表现的是强势还是温和,也并没有绝对的优势与劣势之分,而是取决于不同的角色和场合。从角色角度,对企业决策者和执行者就有不同的要求。决策者必须要有清晰的观点、原则和立场,强势的风格会提现得多一些;执行者则不同。在不同的场合,也有不同的表现,如果涉及公司发展或经营重大问题的,则必须要强势地坚持自己的观点,如果不是重大问题,适当妥协,保持温和的沟通方式也是很有必要的。强势和温和,都只是表现形式,我个人更加追求和倡导的是:真实。要真实地表现出自己的本色,让别人读懂自己的风格和个性。
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