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怎么算公司离职率和流动率?
如题所述
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推荐答案 2013-10-13
离职率的计算:离职率=离职人数/工资册平均人数*100%工资册平均人数是指,期初人数与期末人数的平均数。新进率=新进人数/工资册平均人数*100%净流动率=补充人数/工资册平均人数*100%
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的
计算
公式是什么?
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1、人员流动率的计算公式涉及多个方面,
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如何计算
员工
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、
流动率?
答:
离职人数/职工总人数X%=
离职率流动
人数/职工总人数x%=
流动率流动
人数是
人员
进出之和。
离职率
的正确
计算
公式
答:
1、离职率的正确计算公式是:离职率=(离职人数/平均总人数)×100%
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流动率
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答:
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离职人数包括辞职、免职、解职人数,工资册上的平均人数是指月初人数加月末人数然后除以二。新进率=新进人数/工资册平均人数*100 净流动率=补充人数/工资册平均人数*100 所谓补充人数是...
如何计算
人力资源的
离职率
、新进
率和
净
流动率?
答:
在人力资源管理中,理解并准确
计算人员流动率
至关重要。以下是三种常用的方法,助你完善简历,展现专业性:
离职率
,衡量稳定性 离职率是衡量员工稳定性的重要指标,计算公式为:离职人数 / (月初人数 + 月末人数) / 2 ...
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