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员工辞职的那一个月派去出差有补贴吗?
如题所述
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推荐答案 2022-12-27
员工辞职的那一个月,其实劳动关系并没有转出,公司还在原公司的同时也接受原公司的管理。如果那一个月被派去出差,只要企业有补贴的,他就应该也有补贴
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后,之前两
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答:
一般来说都会发放,报销流程走完了,就会发放。或者是公司定期发放。
被派到外地上班算不算
出差?
劳动法有没有规定有补尝之类?
答:
出差是受派遣暂时到外地办公事或负担临时任务,像您这种肯定不是,
那也就没有所谓的出差补贴了
。
在出差的过程中
离职
,
出差补贴
和出来的车票钱公司报销吗
答:
但是如果你是在离职之前的差旅费看,是可以申请报销的
。个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法...
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出差补助
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补贴
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岗位、工资时,必须与员工协商一致;2、双方达成协议后,必须采用书面形式变更劳动合同,否则,未经员工同意,用人单位不得单方变更员工工作岗位及工资福利待遇;3、尽管公司有权根据自身经营情况等自行自主...
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