课程顾问的工作内容与职责如下:
1、与客户沟通,了解客户需求,为其推荐相关课程,提供专业课程体系讲解。
2、建立客户档案,进行售前跟踪管理,促进客户签约并办理课程学习手续。
3、与讲师沟通,针对培训现场以及前期培训资料准备等问题进行确认。
4、完成月度课程销售目标,跟进学员课程费用支付工作。
5、定期与学员沟通,帮助学员完成课程学习。
6、参加公司组织的培训会议,调整销售策略和销售话术。
7、通过各种渠道收集市场信息和竞争对手动态,向上级提供合理建议。
课程顾问具备的条件
1、大专(含)以上学历,年龄22岁(含)以上。
2、良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力以及强烈的销售意识。
3、两年以上的销售或客户服务经验。有同行业经验者尤佳。
4、仪表整洁、专业。
5、具有团队精神、专业精神和职业操守。
6、进取心、责任心、抗压能力强。
7、能接受周末上班。