九级伤残证有什么用

Question

如题所述

Answer 1

法律主观：

九级伤残赔偿标准：一次性伤残补助金为9个月的本人工资；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%；停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；其他。

法律客观：

《工伤保险条例》第一条：为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。