到了新单位里的一个女同事煽动其他同事排挤我怎么办？

Question

她是老员工了，看我和其他同事好她就不高兴，然后还偷看我的聊天记录，煽动其他同事针对我

Answer 1

如果你的女同事正在煽动其他同事排挤你，这可能是一个非常困难的情况。以下是一些建议，帮助你应对这种情况：
1. 保持冷静和理智。不要让情绪控制你的行动，也不要做出任何可能会激化情况的决定。
2. 尝试与女同事沟通。如果你感觉舒适，可以试着和她交流，了解她的想法和感受。但是，要注意你的语气和态度，确保你的交流是友好和尊重的。
3. 寻求其他同事的支持。如果你感到被排挤，可以试着与其他同事建立联系，并寻求他们的支持和帮助。建立良好的人际关系可以让你更好地适应新环境。
4. 了解公司的政策和程序。如果你的公司有相关的政策和程序，了解它们并确保你遵守它们。这可以帮助你避免任何可能的后果。
5. 向你的上级汇报。如果你的女同事的行为已经严重影响到了你的工作，你可以向你的上级汇报。这可以帮助你解决问题并保护你的工作利益。
6. 考虑离开这个工作环境。如果你感到无法适应这个工作环境，或者你的工作利益受到了长期的损害，你可以考虑寻找其他的工作机会。
总之，面对这种情况，最重要的是保持冷静和理智，寻求支持和帮助，并采取适当的措施来保护自己的工作利益。

Answer 2

首先就是她偷看你聊天记录这个问题，这时候一定不要忍，不要怂，大家都是同事，谁也不高谁一等，她能有这个厚脸皮，不就是看你新来的好欺负吗，这个时候你就直接大声说，要用周边人能听到的音量说（你干嘛老偷看我聊天记录，自己没手机吗)类似的话，她一看，你就得说她，她就算没看，光转头看你，你也得说。他要真这么厚脸皮，一直不听，一直看。
你说个两三次，然后直接去找领导，说她影响你跟周围同事工作，加上之前那几回的一起说给领导。
其次是他煽动别人排挤你，大家只是同事，离了职，谁是谁呀，你就干好自己的事情，大家也不是傻子，谁是挑事精，心里都有数，就算那种心里不清楚的，他要惹你你就直说，嘴直一点，大声一点，这样大家心里也都有数了，好好工作，别把精力耗在这种事上，出来上班，搞钱才是我们的第一追求。